Музей — это место где трудятся работники различных профессий, от художника-реставратора до музейного смотрителя. Здесь задействованы и выставочное оборудование, и музейные предметы искусства, и мебель, и электрооборудование, и музейно-подсобный инвентарь, которые, при неправильном обращении и эксплуатации, могут представлять угрозу для здоровья и жизни не только посетителей, но и сотрудников музея. Если эти сотрудники выполняют работу на основании трудовых отношений, то трудовым законодательством за ними признается статус работников. Работодатель — физическое лицо, индивидуальный предприниматель, либо юридическое лицо (государственная организация), вступившее в трудовые отношения с работником.
При организации охраны труда в музее, начинающие специалисты часто задаются вопросами: с чего начать работу по охране труда? Какие документы по охране труда нужны для музея и где взять их образцы?
ДЛЯ ЧЕГО НУЖНО ОБЕСПЕЧИВАТЬ ОХРАНУ ТРУДА В МУЗЕЕ
Статьей 214 Трудового Кодекса РФ на работодателя возлагаются обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда для работников. В статье 209.1. ТК РФ раскрыты основные принципы обеспечения охраны труда. Такими принципами являются:
- предупреждение и профилактика опасностей — систематическая реализация мероприятий, примерный перечень которых предлагается Приложением к Приказу Минтруда № 771н от 29.10.2021. Мероприятия ежегодно должны проводиться в целях улучшения условий и охраны труда, включая ликвидацию или снижение уровней профессиональных рисков или недопущение повышения их уровней;
- минимизация повреждения здоровья работников — меры, обеспечивающие постоянную готовность к локализации (минимизации) и ликвидации последствий реализации профессиональных рисков.
Финансирование вышеуказанных мероприятий должно осуществляться в размере не менее 0,2 % суммы затрат на производство продукции, работ или услуг (за исключением государственных предприятий). Работник не несет расходы на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда (ст. 225 ТК РФ).
Таким образом, охрана труда работников музея — это система государственных требований, обеспечивающих безопасность жизни и здоровья работников экспозиционно-выставочного учреждения. В музейной деятельности, каждое учреждение, будь оно в государственном (муниципальном) ведении, или под управлением юридического лица, или индивидуального предпринимателя, обязано обеспечивать охрану труда для своих работников.
КАКИЕ ДОКУМЕНТЫ НЕОБХОДИМЫ ДЛЯ ОХРАНЫ ТРУДА В МУЗЕЕ
Консультационными и учебными центрами доступно предлагаются услуги аттестации специалистов по охране труда в музеях. После прохождения курса обучения, получив соответствующий диплом, перед специалистом встает важная и трудоемкая задача по разработке документации по охране труда и ее внедрению среди музейного персонала.
Документация по охране труда для работников музея представляет собой совокупность локальных нормативных документов, разработанных и оформленных в соответствии с требованиями законодательства, регулирующего трудовые отношения: Трудового кодекса, нормативно-правовых актов Минтруда РФ, Минкультуры, Правительства РФ и других подзаконных актов в сфере охраны труда работников музея. Для этого необходимо разработать весь пакет нормативных документов по охране труда, состоящий из приказов, положений, инструкций, инструктажей, журналов, графиков, программ, карточек и т.п.
В 2025 году законодательством возлагаются объемные требования к работодателю в проведении многочисленных мероприятий по обеспечению охраны труда сотрудников музея. Многие из них требуют документального оформления в виде нормативных внутренних локальных актов, действующих в рамках конкретного учреждения.
Для обеспечения охраны труда в учреждениях культуры и искусства, необходимо вести, учитывать и оформлять:
- Базовые документы — нормативный минимум локальных документов по охране труда;
- Отраслевые документы — инструкции по охране труда по профессиям и функционалу выполняемых должностных обязанностей каждого работника.
Далее, максимально кратко расскажем, как самостоятельно составить необходимый пакет документов для охраны труда в музее, не прибегая к помощи консалтинговых агентств, услуги которых могут обойтись в круглую сумму.
СОСТАВЛЯЕМ ПАКЕТ БАЗОВЫХ ДОКУМЕНТОВ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В МУЗЕЕ
(НОРМАТИВНЫЙ МИНИМУМ)
По правилам статьи 217 Трудового Кодекса РФ, работодатель обязан обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда. Политика в области охраны труда и Положение о системе управления охраной труда в музее должны быть разработаны на основе требований, утвержденных Приказом Минтруда России № 776н от 29.10.2021 «Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда». Вместе с этим разрабатываем Политику и Положение с Приложениями, как это рекомендует вышестоящее ведомство.
- Реестр (перечень) нормативных правовых актов по охране труда, с Приказом
- Политика в области охраны труда
- Приказ об утверждении Политики в области охраны труда
- Положение о системе управления охраной труда (СУОТ)
- Приложение 1 к Положению СУОТ (перечень опасностей)
- Приложение 2 к Положению СУОТ (перечень работ повышенной опасности)
- Приложение 3 к Положению СУОТ (формы информирования работников)
- Приложение 4 к Положению СУОТ (перечень информационных материалов)
- Приложение 5 к Положению СУОТ (организация кабинета/уголка охраны труда)
Чтобы Положение СУОТ имело юридическую силу, оно должны быть утверждено и принято к применению руководителем. Руководитель — директор, либо лицо исполняющее его обязанности. Индивидуальный предприниматель так же имеет статус руководителя. Нормативный локальный документ, действующий в организации, внедряющий и отменяющий положения, применяемые внутри предприятия — это Приказ.
- Приказ о внедрении системы управления охраной труда (СУОТ)
- Положение о трехступенчатом контроле системой управления охраной труда
- Приказ о введении трехступенчатого контроля по охране труда
Согласно ст. 223 Трудового Кодекса РФ, в целях обеспечения соблюдения требований охраны труда и осуществления контроля за их выполнением, работодатель, численность работников которого не превышает 50 человек, обязан принять решение о создании службы охраны труда или введении должности специалиста по охране труда, с учетом специфики своей производственной деятельности. Приказ Минтруда России № 37 от 31.01.2022 «Об утверждении Рекомендаций по структуре службы охраны труда в организации и по численности работников службы охраны труда», не распространяется на работодателей-индивидуальных предпринимателей, на работодателей, не осуществляющих производственную деятельность согласно уставным документам с численностью работников не более 50 человек, работодателей — субъектов малого предпринимательства и иных работодателей (организации, предприятия, учреждения), не осуществляющие производственную деятельность, предоставляющие социально-бытовые услуги без предоставления проживания, принявших решение о введении должности специалиста по охране труда с учетом специфики своей деятельности.
- Положение о службе охраны труда
- Приказ об организации службы по охране труда
Далее, назначаем специалиста по охране труда и вводим его должностную инструкцию с учетом Профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда», утвержденного Приказом Минтруда РФ № 274н от 22.04.2021 г.
- Должностная инструкция специалиста по охране труда
- Приказ о назначении специалиста по охране труда
- Инструкция по охране труда специалиста по охране труда
На основании ст. 214 ТК РФ и ФЗ № 426 от 28.12.2013 «О специальной оценке условий труда», в целях идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работников музея, издаем приказ о проведении специальной оценки условий труда (СОУТ). В соответствии с Приказом Минтруда № 771н от 29.10.2021 «Об утверждении примерного перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней», разрабатываем план мероприятий.
- Приказ о проведении специальной оценки условий труда (СОУТ)
- План мероприятий по улучшению условий по охране труда и снижению профессиональных рисков
Далее создаем: комитет (комиссию) по охране труда, согласно Приказу Минтруда России № 650н от 22.09.2021 «Об утверждении примерного положения о комитете (комиссии) по охране труда».
- Приказ о создании комитета (комиссии) по охране труда
- Положение о комитете (комиссии) по охране труда
Готовим документы по обучению работников учреждения, как этого требует Постановление Правительства РФ № 2464 от 24.12.2021 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» (вместе с «Правилами обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда»).
- Приказ о порядке обучения и проверки знания требований охраны труда в организации
- Положение об обучении и проверки знания требований охраны труда в организации
- Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда
- Решение о проведении обучения по охране труда работодателем
- Перечень тем для программ обучения и инструктажей по охране труда
- Программа обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты (СИЗ)
- Программа обучения по оказанию первой помощи пострадавшим
- Приказ о создании комитета (комиссии) по проверке знания и требований охраны труда
- Тесты по проверке знания требований охраны труда. Программа А
- Тесты по проверке знания требований охраны труда. Программа Б
- Тесты по проверке знания требований охраны труда. Программа В
- Протокол проверки знания требований охраны труда
Следующие документы должны быть разработаны для проведения инструктажей и стажировок работников. Инструктажи и стажировки работодатель должен проводить по правилам, установленным Постановлением Правительства РФ № 2464 от 24.12.2021 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» (вместе с «Правилами обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда»).
- Программа проведения вводного инструктажа по охране труда
- Журнал регистрации вводного инструктажа по охране труда
- Программа проведения первичного (повторного, внепланового) инструктажа по охране труда на рабочем месте
- Перечень работников (должностей и профессий) освобожденных от прохождения первичного и повторного инструктажа по охране труда на рабочем месте
- Журнал регистрации первичного (повторного, внепланового) инструктажа по охране труда на рабочем месте
- Программа проведения целевого инструктажа по охране труда
- Приказ о прохождении стажировки по охране труда на рабочих местах
- Программа стажировки по охране труда на рабочем месте
- Журнал регистрации прохождения стажировки по охране труда на рабочем месте
Далее готовим документы по медицинским осмотрам сотрудников музея. В соответствии со ст. 214 Трудового Кодекса РФ, работодатель обязан обеспечить организацию проведения за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров. Приказом Минздрава России № 29н от 28.01.2021 закреплен «Порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры».
В случае, если в музее проводится педагогическая и образовательная деятельность (занятия допобразования, кружки, мастер-классы и т.п), то это относится к виду деятельности, для которой Приказом Минздрава РФ № 342н от 20.05.2022г утвержден порядок прохождения обязательного психиатрического освидетельствования.
- Приказ об утверждении Положения о проведении медицинских осмотров
- Положение о порядке проведения предварительных и периодических медицинских осмотров
- Календарный план проведения медицинских осмотров
- Направление на медицинский осмотр
- Журнал учета выдачи направлений на медицинский осмотр
- Направление на психиатрическое освидетельствование
- Журнал учета направлений на психиатрическое освидетельствование
- Список контингента работников на периодический медосмотр
Пожарная безопасность. Готовим документы по противопожарной безопасности в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации № 1479 от 16.09.2020 «Об утверждении Правил противопожарного режима в Российской Федерации» и Приказом МЧС России № 806 от 18.11.2021 «Об определении Порядка, видов, сроков обучения лиц, осуществляющих трудовую или служебную деятельность в организациях, по программам противопожарного инструктажа, требований к содержанию указанных программ и категорий лиц, проходящих обучение по дополнительным профессиональным программам в области пожарной безопасности».
- Приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность
- Программа проведения первичного (повторного) инструктажа по пожарной безопасности
- Журнал регистрации инструктажа по пожарной безопасности на рабочем месте
- Программа проведения вводного противопожарного инструктажа
- Журнал регистрации вводного инструктажа по пожарной безопасности
- Инструкция по соблюдению мер пожарной безопасности
- Программа противопожарного инструктажа
- Инструкция по охране труда для специалиста по пожарной безопасности
Электробезопасность. Документация по электробезопасности для работников музея разрабатывается с учетом требований Приказа Минтруда России № 903н от 15.12.2020 «Об утверждении Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок» и Приказом Минэнерго России № 811 от 12.08.2022 «Об утверждении Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей электрической энергии».
- Приказ о назначении ответственного за электрохозяйство
- Инструкция по электробезопасности (I группа)
- Перечень должностей и профессий электротехнического персонала
- Журнал присвоения I группы по электробезопасности
- Журнал проверки знаний норм и правил при работе с электроустановками
- Журнал учета и осмотра такелажных средств
- Журнал осмотра съемных грузозахватных приспособлений (СГЗП)
Средства индивидуальной защиты (СИЗ) и смывающие средства. При подготовке документов по использованию СИЗ в музее, следует опираться на следующие законодательные акты: Приказ Минтруда России № 766н от 29.10.2021 «Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами», Приказ Минтруда России № 767н от 29.10.2021 «Об утверждении Единых типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств», Приказ Минтруда России от 09.12.2014 № 997н «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением».
- Положение об обеспечении работников средствами индивидуальной защиты (СИЗ) и смывающими средствами (СС)
- Приказ об утверждении норм выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ) и смывающих средств (СС)
- Нормы выдачи СИЗ (бланк)
- Приказ о назначении ответственных лиц за приобретение и выдачу СИЗ и смывающих средств (СС)
- Приказ о контроле за соответствием размеров спецодежды
- Перечень бесплатной выдачи смывающих средств работникам
- Личная карточка выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ)
- Личная карточка выдачи дежурных средств индивидуальной защиты (СИЗ)
- Инструкция по использованию средств индивидуальной защиты (СИЗ)
- Журнал проверки и испытания средств индивидуальной защиты (СИЗ)
- Журнал учета выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ)
Несчастные случаи подлежат расследованию и учету работодателем в соответствии со ст. 227 Трудового Кодекса РФ. Первая помощь пострадавшим при несчастном случае должна оказываться в соответствии с Приказом Минздрава России № 220н от 03.05.2024 «Об утверждении Порядка оказания первой помощи».При подготовке документации по расследованию и учету несчастного случая в музее должны проводиться мероприятия и оформляться документы, предусмотренные Приказом Минтруда России № 223н от 20.04.2022 «Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве».
- Положение об особенностях расследования несчастных случаев
- Приказ об образовании комиссии по расследованию несчастного случая
- Инструкция по оказанию первой помощи пострадавшим при несчастном случае
- Классификатор видов происшествий
- Извещение о несчастном случае
- Акт о несчастном случае на производстве. Форма Н-1
- Акт о несчастном случае на производстве. Форма Н-1ПС
- Акт о несчастном случае на производстве. Форма Н-1ЧС (Н-1С)
- Акт о расследовании группового несчастного случая
- Акт о расследовании обстоятельств происшествия, с гибелью работника в результате несчастного случая
- Протокол опроса при несчастном случае
- Протокол осмотра места несчастного случая
- Журнал регистрации несчастных случаев
- Сообщение о последствиях несчастного случая
- Заключение государственного инспектора труда (ГИТ)
Микроповреждения (микротравмы). В целях предупреждения производственного травматизма и профессиональных заболеваний работодатель самостоятельно осуществляет учет и рассмотрение обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждений (микротравм) работников музея. Такую обязанность работодателя предписывает ст. 226 Трудового кодекса РФ и Приказ Минтруда России № 632н от 15.09.2021 «Об утверждении рекомендаций по учету микроповреждений (микротравм) работников».
- Приказ об учете микроповреждений (микротравм) работников
- Положение о порядке учета микроповреждений (микротравм) работников
- План мероприятий по устранению причин возникновения микроповреждений (микротравм)
- Заявление работника о получении микроповреждения (микротравмы)
- Справка о причинах и обстоятельствах микроповреждения (микротравмы)
- Журнал учета микроповреждений (микротравм)
Профессиональные заболевания работников. В соответствии с Постановлением Правительства РФ № 1206 от 05.07.2022, при получении «Извещения об установлении заключительного диагноза — острое профессиональное заболевание или хроническое профессиональное заболевание у работника», руководитель обязан образовать комиссию и организовать расследование обстоятельств и причин возникновения у работника профессионального заболевания.
- Положение о комиссии по расследованию обстоятельств и причин возникновения у работника профессионального заболевания (отравления)
- Приказ об образовании комиссии по расследованию обстоятельств и причин возникновения у работника профессионального заболевания (отравления)
- Акт о случае профессионального заболевания
Гражданская оборона и чрезвычайные ситуации (ГО и ЧС). С учетом требований раздела X ТК РФ, Федерального закона № 28-ФЗ «О гражданской обороне», «Положения о подготовке населения в области гражданской обороны», утвержденным Постановлением Правительства РФ № 841 от 02.11.2000, «Положения о гражданской обороне в Российской Федерации», утвержденным Постановлением Правительства РФ № 804 от 26.11.2007, Письма МЧС России № 11-7-605 от 27.02.2020 «О примерном порядке реализации вводного инструктажа по ГО», в целях защиты работников от чрезвычайных ситуаций, вызванных авариями, катастрофами, стихийными бедствиями и в условиях военного времени, работодатель обязан проводить подготовку работников по ГО. Вместе с тем, Федеральным законом от 21.12.1994 № 68-ФЗ «О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера», «Положением о подготовке граждан Российской Федерации, иностранных граждан и лиц без гражданства в области защиты от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера», утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации № 1485 от 18.09.2020, Письмом МЧС России от 27.10.2020 № ИВ-11-85 «О примерном Порядке реализации инструктажа по действиям в чрезвычайных ситуациях», на работодателя возлагается обязанность по обеспечению защиты работников при ЧС. Для этих мероприятий готовим следующие документы:
- Положение о подготовке работников в области гражданской обороны (ГО)
- Приказ о назначении ответственного за проведение вводного инструктажа по гражданской обороне (ГО)
- Программа проведения вводного инструктажа по гражданской обороне (ГО)
- Журнал учета вводного инструктажа по гражданской обороне (ГО)
- Положение о мерах при чрезвычайных ситуациях природного и техногенного характера (ЧС)
- Приказ о назначении ответственного за проведение инструктажа по чрезвычайным ситуациям (ЧС)
- Программа проведения инструктажа по действиям работников в чрезвычайных ситуациях (ЧС)
- Журнал учета инструктажа по действиям в чрезвычайных ситуациях (ЧС)
Мероприятия по безопасности. К таким мерам относятся: выполнение санитарных правил, санитарно-противоэпидемических и профилактических мероприятий (52-ФЗ 30.03.1999г. «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»); меры безопасности по предотвращению террористических актов (№ 35-ФЗ от 06.03.2006 «О противодействии терроризму», Постановление Правительства РФ от 02.08.2019 № 1006 «Об утверждении требований к антитеррористической защищенности объектов (территорий); меры безопасности при работе с детьми вне территории образовательного учреждения — экскурсии, поездки и т.п. (196-ФЗ от 10.12.1995 «О безопасности дорожного движения», Постановлению Правительства РФ от 23.09.2020 № 1527 «Об утверждении Правил организованной перевозки группы детей автобусами»).
- Инструкция о порядке действий персонала при обнаружении предмета похожего на взрывное устройство
- Инструкция по антитеррористической защищенности и действиям при угрозе террористического акта
- Инструкция по оказанию первой помощи при несчастных случаях
- Инструкция по охране труда при проведении культурно-массовых мероприятий
- Инструкция для сопровождающего (ответственного) при перевозке детей автобусом
- Уведомление об организованной перевозке группы детей автобусами
- Инструкция по охране труда при проведении общественно-полезного труда (субботники)
- Инструкция по охране труда при проведении экскурсий
- Инструкция по охране труда при проведении туристских походов и ближних экскурсий
- Инструкция по охране труда при работе в административном кабинете
- Инструкция по охране труда при проведении ремонтных работ
- Инструкция по охране труда для неэлектротехнического персонала (I группа по электробезопасности)
- Инструкция по мерам безопасности для неэлектротехнического персонала
СОСТАВЛЯЕМ ИНСТРУКЦИИ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ДЛЯ РАБОТНИКОВ МУЗЕЯ
Инструкции по охране труда для работников музея. Инструкции по охране труда для работников разрабатываются исходя из их должности или профессии, направления трудовой деятельности или вида выполняемой работы. Согласно Приказу Минтруда России № 772н от 29.10.2021 «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем», для работников музея должен быть разработан следующий перечень инструкций:
- Инструкция по охране труда для директора музейно-выставочного центра
- Инструкция по охране труда для заместителя директора по развитию
- Инструкция по охране труда для заместителя директора по АХЧ (завхоза)
- Инструкция по охране труда для заместителя директора по проектно-исследовательской работе
- Инструкция по охране труда для заведующего сектором технического сопровождения проектов
- Инструкция по охране труда для заведующего культурно-просветительским отделом
- Инструкция по охране труда для заведующего организационным отделом
- Инструкция по охране труда для заведующего информационным отделом
- Инструкция по охране труда для заведующего сектором «Лаборатория современного искусства»
- Инструкция по охране труда для заведующего выставочно-экспозиционным сектором
- Инструкция по охране труда для ведущего экономиста
- Инструкция по охране труда для экономиста
- Инструкция по охране труда для главного бухгалтера
- Инструкция по охране труда для бухгалтера
- Инструкция по охране труда для специалиста по закупкам
- Инструкция по охране труда для специалиста по охране труда
- Инструкция по охране труда для специалиста по пожарной безопасности
- Инструкция по охране труда для юриста (юрисконсульта)
- Инструкция по охране труда для начальника отдела кадров
- Инструкция по охране труда для специалиста по кадрам
- Инструкция по охране труда для начальника хозяйственного отдела
- Инструкция по охране труда для начальника отдела по обслуживанию здания
- Инструкция по охране труда для системного администратора
- Инструкция по охране труда для инженера-программиста
- Инструкция по охране труда для главного инженера
- Инструкция по охране труда для инженера
- Инструкция по охране труда для ученого секретаря музея
- Инструкция по охране труда для научного сотрудника музея
- Инструкция по охране труда для младшего научного сотрудника музея
- Инструкция по охране труда для старшего научного сотрудника музея
- Инструкция по охране труда для архивариуса
- Инструкция по охране труда для библиотекаря
- Инструкция по охране труда для старшего администратора
- Инструкция по охране труда для администратора
- Инструкция по охране труда для методиста
- Инструкция по охране труда для культорганизатора
- Инструкция по охране труда для главного хранителя музейных предметов
- Инструкция по охране труда для специалиста по обеспечению сохранности музейных предметов
- Инструкция по охране труда для специалиста по учету музейных предметов
- Инструкция по охране труда для специалиста по экспозиционной и выставочной деятельности
- Инструкция по охране труда для хранителя музейных предметов
- Инструкция по охране труда для художника-реставратора
- Инструкция по охране труда для художника-фотографа
- Инструкция по охране труда для художника
- Инструкция по охране труда для экскурсовода (гида)
- Инструкция по охране труда для музейного смотрителя
- Инструкция по охране труда для кассира билетного
- Инструкция по охране труда для контролера билетов
- Инструкция по охране труда для гардеробщика
- Инструкция по охране труда для вахтера
- Инструкция по охране труда для охранника
- Инструкция по охране труда для сторожа
- Инструкция по охране труда для буфетчика (раздатчика привозных обедов)
- Инструкция по охране труда для водителя легкового автомобиля
- Инструкция по охране труда для водителя грузового автомобиля
- Инструкция по охране труда для водителя автобуса
- Инструкция по охране труда для рабочего зеленого хозяйства (садовника)
- Инструкция по охране труда для уборщика служебных помещений
- Инструкция по охране труда для дворника
- Инструкция по охране труда для техника
- Инструкция по охране труда для станочника специальных деревообрабатывающих станков
- Инструкция по охране труда для электрика
- Инструкция по охране труда для электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования
- Инструкция по охране труда для слесаря-сантехника
- Инструкция по охране труда для слесаря по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования
- Инструкция по охране труда для рабочего по обслуживанию и ремонту зданий
- Инструкция по охране труда при работе на компьютере (ноутбуке)
- Инструкция по охране труда при работе на принтере
- Инструкция по охране труда при работе на ксероксе
- Инструкция по охране труда при работе на лестницах и стремянках
- Инструкция по охране труда при работе с ручным инструментом и приспособлениями
- Инструкция по охране труда при выполнении малярных работ
- Инструкция по охране труда при работе на поломоечной машине
- Инструкция по охране труда при работе с газонокосилкой
- Инструкция по охране труда при работе с триммером (мотокосой)
- Инструкция по охране труда при уборке снега вручную
- Журнал учета выдачи инструкций по охране труда
Согласно Приказу Минтруда России № 772н от 29.10.2021 «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем», инструкция по охране труда в музее должна содержать пять разделов:
1. Общие требования охраны труда. Это требования: к соблюдению ПВТР; к выполнению режима рабочего времени и времени отдыха; к перечню вредных и (или) опасных производственных факторов и профессиональных рисков и опасностей; к перечню специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (СИЗ); порядок уведомления о случаях травмирования работника и неисправности оборудования, приспособлений и инструмента; к правилам личной гигиены и эпидемиологические нормы, которые должен знать и соблюдать работник при выполнении работы.
2. Требования охраны труда перед началом работы. Это требования: к порядку подготовки рабочего места; к порядку проверки исходных материалов, если такие используются в работе сотрудника; к порядку осмотра работником и подготовки к работе СИЗ до использования; к порядку проверки исправности оборудования, приспособлений и инструмента, ограждений, сигнализации, блокировочных и других устройств, защитного заземления, вентиляции, местного освещения, наличия предупреждающих и предписывающих плакатов и знаков.
3. Требования охраны труда во время работы. Это требования: к способам и приемам безопасного выполнения работ, использования оборудования, транспортных средств, грузоподъемных механизмов, приспособлений и инструментов; к безопасному обращению с исходными материалами, сырью, заготовкам, полуфабрикатам; к безопасному содержанию рабочего места; к действиям по предотвращение аварийных ситуаций; к правильному использованию и применению СИЗ.
4. Требования охраны труда в аварийных ситуациях. Это требования: к раскрытию перечня основных возможных аварий и аварийных ситуаций и их причин; к порядку извещения руководителя о ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, и о каждом произошедшем несчастном случае; к порядку действий работника при возникновении аварий и аварийных ситуаций; к порядку действий по оказанию первой помощи пострадавшим при травмировании, отравлении и других повреждениях здоровья.
5. Требования охраны труда по окончании работы. Это требования: к порядку приема и передачи смены; к последовательности отключения, остановки, разборки, очистки и смазки оборудования, приспособлений, машин, механизмов и аппаратуры; к действиям при уборке отходов; к соблюдению личной гигиены; к процессу извещения руководителя о недостатках, обнаруженных во время работы и влияющих на безопасность труда.
КОМПЛЕКТ ШАБЛОНОВ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В МУЗЕЕ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДСКОГО ОКРУГА БАЛАШИХА «СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №32»
СОГЛАСОВАНО
Председатель профсоюзного комитета
МБОУ «Школа №32»
____________ ____________
«_____»__________ 201__ г.
УТВЕРЖДАЮ
Директор МБОУ «Школа№32»
___________ Т.Н. Умерникова
«____» ________201__г.
ИНСТРУКЦИЯ № 75
по охране труда для руководителя школьного музея
-
Общие требования безопасности
1.1. Руководитель школьного музея является ответственным за организацию краеведческой, музейной, поисковой работы, за создание здоровых и безопасных условий при проведении данных мероприятий.
Обязанностями в области охраны труда являются:
-
организация краеведческой, музейной, поисковой работы обучающихся в строгом соответствии с нормами и правилами охраны труда;
-
осуществление контроля за соблюдением обучающимися правил безопасности при проведении краеведческих, музейных, поисковых мероприятий;
-
осуществление контроля за выполнением санитарно-гигиенических норм и требований, правил техники безопасности и пожарной безопасности при проведении данных мероприятий.
-
К самостоятельной работе в качестве руководителя школьного музея допускаются лица не моложе 18 лет, имеющие соответствующее образование и подготовку по специальности, обладающие теоретическими знаниями и профессиональными навыками в соответствии с требованиями действующих нормативно-правовых актов, не имеющие противопоказаний к работе по данной должности по состоянию здоровья, прошедшие в установленном порядке предварительный (при поступлении на работу) и периодические (во время трудовой деятельности) медицинские осмотры, прошедшие обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, вводный инструктаж по охране труда и инструктаж по охране труда на рабочем месте, проверку знаний требований охраны труда, при необходимости стажировку на рабочем месте и имеющие 1 группу по электробезопасности. Проведение всех видов инструктажей должно регистрироваться в Журнале инструктажей с обязательными подписями получившего и проводившего инструктаж. Повторные инструктажи по охране труда должны проводиться не реже одного раза в полгода.
-
Руководитель школьного музея обязан:
-
соблюдать утвержденные в организации правила внутреннего распорядка; поддерживать порядок на своем рабочем месте;
-
быть внимательным во время работы, не отвлекаться посторонними делами и разговорами и не отвлекать других от работы;
-
не допускать нарушений требований безопасности труда и правил пожарной безопасности;
-
использовать оборудование и инструменты строго в соответствии с инструкциями заводов-изготовителей;
-
соблюдать правила личной гигиены;
-
выполнять только ту работу, которая определена его должностной инструкцией;
-
соблюдать режим труда и отдыха в зависимости от продолжительности и вида трудовой деятельности (рациональный режим труда и отдыха предусматривает соблюдение перерывов);
-
немедленно сообщать директору школы о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем в организации, об ухудшении состояния своего здоровья;
-
уметь оказывать первую помощь пострадавшим при несчастных случаях;
-
знать номера телефонов для вызова экстренных служб (пожарной охраны, скорой медицинской помощи, аварийной службы газового хозяйства и т.д.) и срочного информирования непосредственного и вышестоящих руководителей, место хранения аптечки, пути эвакуации людей при чрезвычайных ситуациях.
1.4. Руководитель школьного музея обязан соблюдать правила охраны труда для обеспечения защиты от воздействия опасных и вредных производственных факторов, связанных с характером работы, включая:
-
повышенные зрительные нагрузки при работе в течение длительного времени на компьютере и с бумажными документами.
-
Курение и употребление алкогольных напитков на работе, а также выход на работу в нетрезвом виде запрещается.
-
В соответствии с действующим законодательством руководитель школьного музея несет ответственность за нарушения требований охраны труда, противопожарной безопасности, санитарных норм и правил, а также настоящей инструкции.
-
Лица, допустившие невыполнение или нарушение инструкции по охране труда, привлекаются к дисциплинарной ответственности в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и, при необходимости, подвергаются внеочередной проверке знаний норм и правил охраны труда.
2.Требования охраны труда перед началом работы
2.1. Осмотреть рабочее место, используемое оборудование, инструменты и материалы. Убрать лишние предметы.
2.2. Проверить:
-
на соответствии нормам охраны труда места проведения занятий, практических работ и т.п.;
-
рабочее место на соответствие требованиям безопасности;
-
исправность применяемого оборудования и инструментов, качество используемых материалов.
-
Подготовить к работе используемые оргтехнику, оборудование, инструменты, материалы, включающие и выключающие устройства, светильники, электропроводку и т.д.
-
Убедиться в знании обучающимися правил техники безопасности (по необходимости провести инструктаж по технике безопасности с соответствующими отметками в журналах инструктажа обучающихся), напомнить обучающимся о необходимости быть внимательными и осторожными.
-
Обнаруженные перед началом работы нарушения требований безопасности устранить собственными силами, а при невозможности сообщить об этом директору школы, заведующему хозяйством для принятия соответствующих мер. До устранения неполадок к работе не приступать.
-
Самостоятельное устранение нарушений требований безопасности труда, особенно связанное с ремонтом и наладкой оборудования, производится только при наличии соответствующей подготовки и допуска к подобному виду работ, при условии соблюдения правил безопасности труда.
3.Требования охраны труда во время работы
3.1. Соблюдать требования безопасности и правила эксплуатации оборудования, использования инструментов и материалов, изложенные в технических паспортах, эксплуатационной, ремонтной и иной документации, разработанной организациями
изготовителями.
3.2. Во время работы не допускать посторонних разговоров и раздражающих шумов. Сидеть за рабочим столом следует прямо, свободно, не напрягаясь. Следует соблюдать регламентированные перерывы в течение рабочего дня для проведения общей производственной гимнастики, массажа пальцев и кистей рук и упражнений для глаз.
3.3. При проведении экскурсий следить за тем, чтобы экспонаты располагались в безопасных местах, без разрешения не передвигались, не поднимались, не использовались каким-либо образом. Трогать экспонаты без разрешения руководителя музея запрещается.
3.4. Запрещается работать при недостаточном освещении и при одном местном освещении.
3.5. В ходе работы контролировать соблюдение требований охраны труда обучающимися.
3.6. Следить за чистотой воздуха в помещении. При проветривании не допускать образования сквозняков. Содержать рабочее место в порядке и чистоте. Мусор следует собирать в специальные емкости и каждый день удалять из помещения.
3.7. Для предотвращения аварийных ситуаций и производственных травм запрещается:
-
курить в помещениях;
-
прикасаться к оголенным электропроводам;
-
работать на неисправном оборудовании;
-
оставлять без присмотра электронагревательные приборы;
-
использовать электронагревательные приборы с открытой спиралью.
-
Постоянно следить за исправностью оборудования, инструментов, блокировочных, включающих и выключающих устройств, сигнализации, электропроводки, штепсельных вилок, розеток и заземления.
-
В ходе проведения инвентаризации, составлении и разработке учебной музейной экспозиции, чистке, сушке, реставрации следует быть внимательным и осторожным.
-
При работе с режущими, колющими инструментами, стеклом, керамикой использовать перчатки, мягкую подкладку, тканевые отрезы.
-
При чистке экспонатов используется специальные щетки и скребки, а также необходимы фартуки, ватно-марлевые повязки и перчатки.
-
В школьном музее запрещается хранение взрыво- и пожароопасных предметов, веществ, оружия как огнестрельного, так и холодного, изделий из драгметаллов.
-
В школьном музее запрещается пользоваться открытым огнем (свечи, бенгальские огни и т.п.), размещать экспонаты вблизи осветительных приборов, пользоваться приставными лестницами (необходимо использовать лестницы-стремянки либо специальные подставки).
-
При использовании в школьном музее электрических звуковоспроизводящих аппаратов и инструментов (магнитофон, проигрыватель, телевизор и др.) руководствоваться «Инструкцией по охране труда при использовании технических средств обучения».
-
Во время занятий (экскурсий) в помещении школьного музея должна выполняться только та работа, которая предусмотрена расписанием и планом занятий.
-
Все виды дополнительных занятий могут проводиться только с разрешения директора школы или соответствующего заместителя.
-
Руководителю школьного музея запрещается выполнять любые виды ремонтно-восстановительных работ на рабочем месте обучающегося или в помещении во время занятий (работы). Ремонт должен выполнять специально подготовленный персонал учреждения (электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь-сантехник, плотник и др.).
-
При проведении экскурсий (занятий), во время которых возможно общее или местное загрязнение кожи обучающегося, руководитель школьного музея должен особенно тщательно соблюдать гигиену труда.
-
Если руководитель школьного музея или обучающийся во время занятий внезапно почувствовал себя нездоровым, руководителем школьного музея должны быть приняты экстренные меры:
-
при нарушении здоровья обучающегося (головокружение, обморок, кровотечение из носа и др.) руководитель школьного музея должен оказать ему необходимую первую доврачебную помощь, вызвать медработника или проводить заболевшего в медпункт;
-
при внезапном ухудшении здоровья руководителя школьного музея поставить в известность через одного из обучающихся директора школы (или его заместителя) о случившемся. Дальнейшие действия представителя администрации сводятся к оказанию помощи заболевшему руководителю школьного музея и руководству группой обучающихся в течение времени экскурсий (занятий).
-
Руководитель школьного музея должен применять меры воздействия на обучающихся, которые сознательно нарушают правила безопасного поведения во время экскурсий (занятий).
-
Руководитель школьного музея должен доводить до сведения директора школы обо всех недостатках в обеспечении охраны труда работников и обучающихся, снижающих жизнедеятельность и работоспособность организма человека (заниженность освещенности, несоответствие пускорегулирующей аппаратуры люминесцентных ламп, травмоопасность и др.).
4.Требования охраны труда в аварийных ситуациях
4.1. При возникновении в рабочей зоне опасных условий труда (появление запаха гари и дыма, повышенное тепловыделение от оборудования, повышенный уровень шума при его работе, неисправность заземления, загорание материалов и оборудования, прекращение подачи электроэнергии, появление запаха газа и т.п.) немедленно прекратить работу, выключить оборудование, сообщить о происшедшем директору школы, заведующему хозяйством, при необходимости вызвать представителей аварийной и (или) технической служб.
4.2. При пожаре, задымлении или загазованности помещения (появлении запаха газа) необходимо немедленно организовать эвакуацию людей из помещения в соответствии с утвержденным планом эвакуации.
4.3. При обнаружении загазованности помещения (запаха газа) следует немедленно приостановить работу, выключить электроприборы и электроинструменты, открыть окно или форточку, покинуть помещение, сообщить о происшедшем директору Учреждения, заведующему хозяйством, вызвать аварийную службу газового хозяйства.
4.4. В случае возгорания или пожара немедленно вызвать пожарную команду, проинформировать директора школы, заведующего хозяйством, и приступить к ликвидации очага пожара имеющимися средствами огнетушения. При загорании электросетей и электрооборудования необходимо их обесточить.
4.5. При плохом самочувствии обучающегося немедленно препроводить к медицинскому персоналу (врачу, фельдшеру) школы. При несчастном случае (травме) оказать первую медицинскую помощь. При необходимости вызвать скорую медицинскую помощь. О произошедшем несчастном случае (травме) доложить директору школы
5.Требования охраны труда по окончании работ
5.1. Привести в порядок рабочее место. Проконтролировать приведение обучающимися места проведения мероприятий в надлежащий порядок.
5.2. Отключить и обесточить оборудование, оргтехнику и светильники.
5.3. Убрать используемые инструменты и материалы в предназначенное для их хранения место.
5.4. Сообщить директору школы, заведующему хозяйством о выявленных во время работы неполадках и неисправностях оборудования, и других факторах, влияющих на безопасность труда.
Заместитель директора школы по безопасности ____________В.И Кирков
Скачать Инструкцию для инженера по оборудованию
Задать вопрос по заполнению документа
Инструкция по охране труда для директора
1. Общие требования охраны труда
1.1. Настоящая инструкция предусматривает основные требования по охране труда для
директора.
1.2. Директору необходимо следовать требованиям настоящей инструкции.
1.3. На директора возможно воздействие следующих опасных и вредных производственных
факторов:
– опасный уровень напряжения в электрической цепи, замыкание которой может произойти
через тело человека;
– статическое электричество;
– повышенная яркость светового изображения;
– недостаточная освещенность рабочей зоны;
– нервно-психологические перегрузки.
1.4. К работе директором допускаются лица не моложе 18 лет, имеющие профессиональную
подготовку, соответствующую занимаемой должности, при отсутствии медицинских
противопоказаний к допуску по профессии, после прохождения вводного инструктажа по охране труда, первичного инструктажа на рабочем месте, прошедшие обучение и проверку знаний по охране труда.
1.5. Директору необходимо знать и строго соблюдать требования по охране труда, пожарной
безопасности, производственной санитарии.
1.6. Директор извещает своего непосредственного руководителя о любой ситуации,
угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, произошедшем на рабочем месте, об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого заболевания.
1.7. Директор должен:
– соблюдать Правила трудового распорядка и установленный режим труда и отдыха;
– выполнять работу, входящую в его обязанности или порученную администрацией, при
условии, что он обучен правилам безопасного выполнения этой работы;
– применять безопасные приемы выполнения работ;
– уметь оказывать первую помощь пострадавшим;
– знать нахождение первичных средств пожаротушения и уметь ими пользоваться.
1.8. Курить и принимать пищу разрешается только в специально отведенных для этих целей
местах.
1.9. Директор, допустивший нарушения требований инструкции по охране труда, несет
ответственность согласно действующему законодательству.
2. Требования охраны труда перед началом работы
2.1. Директор обязан осмотреть и привести в порядок рабочее место, убедиться внешним
осмотром в отсутствии механических повреждений шнуров электропитания и корпусов средств оргтехники, а также в отсутствии механических повреждений электропроводки и других кабелей, электророзеток, электровыключателей, светильников, кондиционеров и другого оборудования, убедиться в наличии защитного заземления.
2.2. Убрать с рабочего места посторонние предметы и предметы, не требующиеся для
выполнения текущей работы (коробки, сумки, папки, книги и т. п.).
2.3. Проверить, исправна и удобно ли расположена мебель, удобно ли размещены
оборудование рабочего места и необходимые для работы материалы на рабочем столе, свободны ли подходы к рабочим местам.
2.4. В случае обнаружения повреждений и неисправностей ПК, периферийных устройств,
средств оргтехники, мебели, приспособлений, электропроводки и других кабелей, электророзеток, электровыключателей, светильников, кондиционеров и другого оборудования не включать оборудование, не приступать к работе, вызвать технический персонал и сообщить об этом в соответствующую службу.
2.5. Проверить, достаточно ли освещено рабочее место. При недостаточной освещенности
необходимо организовать местное освещение, причем расположить светильники местного
освещения так, чтобы при выполнении работы источник света не слепил глаза как самому
работающему, так и окружающим.
2.6. Проверить наличие первичных средств пожаротушения.
2.7. Обо всех обнаруженных неисправностях оборудования, инвентаря, электропроводки и
других неполадках сообщать в соответствующую службу и приступать к работе только после их устранения.
3. Требования охраны труда во время работы
3.1. Выполнять только ту работу, по которой прошел обучение, инструктаж по охране труда.
3.2. Не допускать к своей работе необученных и посторонних лиц.
3.3. Содержать свободными проходы к рабочему месту, не загромождать оборудование
посторонними предметами.
3.4. Следить за исправностью средств оргтехники и другого оборудования, соблюдать
правила их эксплуатации и инструкции по охране труда для соответствующих видов работ.
3.5. При длительном отсутствии на рабочем месте отключать от электросети средства
оргтехники и другое оборудование, за исключением оборудования, определенного для
круглосуточной работы (аппараты факсимильной связи, сетевые серверы и т. д.).
3.6. Быть внимательным, не отвлекаться и не отвлекать других.
3.7. В случае замятия листа (ленты) бумаги в устройствах вывода на печать перед
извлечением листа (ленты) остановить процесс и отключить устройство от электросети, вызвать технический персонал.
3.8. Отключать средства оргтехники и другое оборудование от электросети, только держась
за вилку штепсельного соединителя.
3.9. Не допускать натягивания, скручивания, перегиба и пережима шнуров электропитания
оборудования, проводов и кабелей, не допускать нахождения на них каких-либо предметов и
соприкосновения их с нагретыми поверхностями.
3.10. Не допускать попадания влаги на поверхность ПК, периферийных устройств и другого
оборудования. Не протирать влажной или мокрой ветошью оборудование, которое находится под электрическим напряжением (когда вилка штепсельного соединителя шнура электропитания вставлена в розетку).
3.11. Во время работы не допускается:
− прикасаться к движущимся частям средств оргтехники и другого оборудования;
− работать при недостаточной освещенности рабочего места;
− касаться элементов средств оргтехники и другого оборудования влажными руками;
− переключать интерфейсные кабели, вскрывать корпуса средств оргтехники и другого
оборудования и самостоятельно производить их ремонт;
− использовать самодельные электроприборы и электроприборы, не имеющие отношения к выполнению производственных обязанностей.
4. Требования охраны труда в аварийных ситуациях
4.1. При возникновении поломки оборудования, угрожающей аварией на рабочем месте или
в офисе, прекратить его эксплуатацию, а также подачу к нему электроэнергии, воды, материалов и т. п. и действовать в соответствии с полученными указаниями.
4.2. В аварийной обстановке оповестить об опасности окружающих людей, доложить
непосредственному руководителю о случившемся и действовать в соответствии с планом
ликвидации аварий при его наличии.
4.3. При временном прекращении подачи электроэнергии отключить от электросети
средства оргтехники и прочее электрооборудование.
4.4. Не приступать к работе до полного устранения повреждений и неисправностей средств
оргтехники и оборудования рабочего места или устранения аварийной ситуации.
4.5. При возникновении пожара необходимо прекратить работу, вызвать пожарную охрану,
отключить средства оргтехники и прочее оборудование от электросети, оповестить о пожаре
находящихся поблизости людей, принять меры к эвакуации людей из опасной зоны и принять участие в тушении пожара имеющимися первичными средствами пожаротушения, а при невозможности ликвидировать пожар покинуть опасную зону, действуя согласно инструкциям по пожарной безопасности и планам эвакуации.
4.6. Тушение очага пожара производить с помощью порошковых или углекислотных
огнетушителей с обязательным использованием средств индивидуальной защиты.
4.7. При несчастных случаях на производстве с другими работниками оказать
пострадавшему первую помощь, помочь доставить его в здравпункт или ближайшее медицинское учреждение, при необходимости вызвать медицинских работников на место происшествия.
4.8. При несчастном случае необходимо оказать пострадавшему первую помощь, при
необходимости вызвать скорую медицинскую помощь, сообщить своему непосредственному
руководителю и сохранить без изменений обстановку на рабочем месте до расследования, если она не создаст угрозу для работающих и не приведет к аварии.
5. Требования охраны труда по окончании работы
5.1. Отключить от электросети средства оргтехники и другое оборудование, за исключением
оборудования, которое определено для круглосуточной работы (аппараты факсимильной связи, сетевые серверы и т. д.).
5.2. Привести в порядок рабочее место.
5.3. Закрыть фрамуги окон.
5.4. Выключить светильники.
Инструкция по охране труда для руководителя музея
35,00 ₽
-
Описание
Данная инструкция по охране труда предназначена для учреждений культуры (7 стр.)
ИНСТРУКЦИЯ № 00
по охране труда для руководителя музея
ИОТ-00-2000
- Общие требования охраны труда
- Настоящая инструкция по охране труда для руководителя музея разработана с учетом Приказа Минтруда России от 29 октября 2021 года № 772н «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда»; Постановлений Главного государственного санитарного врача России от 28.09.2020г №28 «Об утверждении СП 2.4.3648-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к организациям воспитания и обучения, отдыха и оздоровления детей и молодежи» и от 28.01.2021г №2 «Об утверждении СанПиН 1.2.3685-21 «Гигиенические нормативы и требования к обеспечению безопасности и (или) безвредности для человека факторов среды обитания»; раздела Х ТК РФ и иными нормативными правовыми актами по охране труда.
- Данная инструкция по охране труда руководителя музея устанавливает требования охраны труда перед началом, во время и по окончании работы сотрудника, выполняющего обязанности руководителя музея, требования охраны труда в аварийных ситуациях, определяет безопасные методы и приемы работ на рабочем месте.
- Инструкция по охране труда составлена в целях обеспечения безопасности труда и сохранения жизни и здоровья руководителя музея при выполнении им своих трудовых обязанностей и функций в организации.
- К выполнению обязанностей руководителя музея в организации допускаются лица:
- имеющие образование, соответствующие требованиям к квалификации (профстандарта) по своей должности;
- соответствующие требованиям, касающимся прохождения предварительного и периодических медицинских осмотров, внеочередных медицинских осмотров по направлению директора, профессиональной гигиенической подготовки и аттестации (при приеме на работу и далее не реже 1 раза в 2 года), вакцинации, наличия личной медицинской книжки с результатами медицинских обследований и лабораторных исследований, сведениями о прививках, перенесенных инфекционных заболеваниях, о прохождении профессиональной гигиенической подготовки и аттестации с допуском к работе.
- Руководитель музея проходит в установленном порядке вводный инструктаж, повторные инструктажи не реже одного раза в шесть месяцев, а также внеплановые и целевые в случаях, установленных Порядком обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда.
- Руководитель музея должен изучить настоящую инструкцию, пройти обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда, обучение приемам оказания первой помощи пострадавшим, обучение правилам пожарной безопасности и электробезопасности и проверку знаний правил в объеме должностных обязанностей с присвоением I квалификационной группы допуска по электробезопасности.
- Руководитель музея является ответственным лицом, отвечающим за организацию краеведческой, музейной, поисковой работы, за создание здоровых и безопасных условий во время проведения перечисленных мероприятий.
- Руководитель музея в целях соблюдения требований охраны труда обязан:
