Зарегистрировано в Минюсте России 22 декабря 2022 г. N 71781
В соответствии с пунктом 16 Правил разработки и утверждения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. N 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст. 293; 2014, N 39, ст. 5266), приказываю:
1. Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт «Врач-профпатолог».
2. Установить, что настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября 2023 г. и действует до 1 сентября 2029 г.
Министр
А.О. КОТЯКОВ
УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 22 ноября 2022 г. N 732н
| Врачебная практика в области профессиональной патологии | 02.088 | |
| (наименование вида профессиональной деятельности) | Код |
Оказание первичной специализированной медицинской помощи в области профессиональной патологии при профессиональных заболеваниях, проведение медицинских осмотров и медицинских экспертиз
| 86.10 | Деятельность больничных организаций |
| 86.22 | Специальная врачебная практика |
| 86.90.4 | Деятельность санаторно-курортных организаций |
| 86.90.9 | Деятельность в области медицины прочая, не включенная в другие группировки |
| (код ОКВЭД <2>) | (наименование вида экономической деятельности) |
| Обобщенные трудовые функции | Трудовые функции | ||||
| код | наименование | уровень квалификации | наименование | код | уровень (подуровень) квалификации |
| A | Оказание медицинской помощи в области профессиональной патологии | 8 | Диагностика и раннее выявление профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, установление связи заболевания с профессией | A/01.8 | 8 |
| Назначение лечения пациентам с профессиональными заболеваниями, в том числе санаторно-курортного, контроль его эффективности и безопасности | A/02.8 | 8 | |||
| Проведение обязательных (предварительных, периодических, внеочередных) медицинских осмотров | A/03.8 | 8 | |||
| Проведение экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией | A/04.8 | 8 | |||
| Проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике возникновения профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, формированию здорового образа жизни, санитарно-гигиеническому просвещению | A/05.8 | 8 | |||
| Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала | A/06.8 | 8 | |||
| Оказание медицинской помощи пациентам в экстренной форме | A/07.8 | 8 |
| Наименование | Оказание медицинской помощи в области профессиональной патологии | Код | A | Уровень квалификации | 8 |
| Происхождение обобщенной трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Возможные наименования должностей, профессий | Врач-профпатолог <3> |
| Требования к образованию и обучению | Высшее образование — специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» <4> и подготовка в ординатуре по специальности «Профпатология» или Высшее образование — специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия», подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Сурдология-оториноларингология», «Терапия» и дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки по специальности «Профпатология» |
| (в ред. Приказа Минтруда РФ от 09.10.2024 N 530н) | |
| Требования к опыту практической работы | — |
| Особые условия допуска к работе | Сертификат специалиста <5> или прохождение аккредитации специалиста по специальности <6> «Профпатология» Прохождение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров <7> Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью <8> |
| Другие характеристики | С целью профессионального роста и присвоения квалификационных категорий: — дополнительное профессиональное образование (программы повышения квалификации и программы профессиональной переподготовки); — формирование профессиональных навыков через наставничество; — стажировка; — использование дистанционных образовательных технологий (образовательный портал и вебинары); — тренинги в симуляционных центрах; — участие в конгрессных мероприятиях Соблюдение врачебной тайны, клятвы врача <9>, принципов врачебной этики и деонтологии в работе с пациентами, их законными представителями и коллегами Соблюдение нормативных правовых актов в сфере охраны здоровья граждан, регулирующих деятельность медицинских организаций и медицинских работников, программ государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи |
| Наименование документа | Код | Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
| ОКЗ | 2212 | Врачи-специалисты |
| ЕКС <10> | — | Врач-специалист |
| ОКПДТР <11> | 20463 | Врач-специалист |
| ОКСО <12> | 3.31.05.01 | Лечебное дело |
| 3.31.05.02 | Педиатрия |
| Наименование | Диагностика и раннее выявление профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, установление связи заболевания с профессией | Код | A/01.8 | Уровень (подуровень) квалификации | 8 |
| Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания у пациента (его законного представителя) |
| Анализ информации, полученной от пациента (его законного представителя) | |
| Проведение физикального обследования пациента (осмотр, пальпация, перкуссия, аускультация) | |
| Интерпретация и анализ результатов физикального обследования пациента | |
| Оценка тяжести заболевания и (или) состояния пациента | |
| Определение соответствия состояния здоровья пациента поручаемой ему работе | |
| Выявление заболеваний, начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов рабочей среды, трудового процесса на состояние здоровья пациентов в целях формирования групп риска развития профессиональных заболеваний, выявление медицинских противопоказаний к осуществлению отдельных видов работ | |
| Выявление заболеваний и состояний, являющихся медицинскими противопоказаниями к работе, связанной с воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов, формирование групп риска развития заболеваний, препятствующих выполнению поручаемой пациенту работы | |
| Формулирование предварительного диагноза профессионального заболевания и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, составление плана проведения лабораторных и инструментальных исследований | |
| Направление пациента с профессиональным заболеванием, начальными формами профессиональных заболеваний, ранними признаками воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на состояние здоровья пациента, а также заболеваниями (отравлениями), связанными с условиями труда, на лабораторные и инструментальные исследования, а также к врачам-специалистам при наличии медицинских показаний в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Интерпретация результатов медицинских осмотров врачами-специалистами, лабораторных и инструментальных исследований пациента | |
| Проведение дифференциальной диагностики заболеваний (состояний) в целях установления наличия профессионального заболевания с учетом действующей Международной статистической классификации болезней и проблем, связанных со здоровьем (далее — МКБ) и Перечня профессиональных заболеваний | |
| Оформление медицинской документации по результатам медицинского осмотра (обследования) и клиническим данным состояния здоровья пациента при установлении наличия предварительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Установление предварительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления) в соответствии с нормативными правовыми актами и МКБ | |
| Оформление, сбор и подготовка документов в соответствии с нормативными правовыми актами по профпатологии для предоставления в центр профпатологии информации об условиях труда, стаже работы во вредных и (или) опасных условиях труда по данным трудовой книжки (далее — профмаршрут), выписок из медицинской документации о результатах обязательных медицинских осмотров и клинических данных о состоянии здоровья пациента, в том числе в электронном виде, необходимых для установления заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания | |
| Интерпретация данных об условиях труда пациента (санитарно-гигиеническая характеристика условий труда пациента, результаты специальной оценки условий труда (далее — СОУТ) и производственного контроля, предварительных и периодических медицинских осмотров), профмаршрута, медицинской документации, содержащей клинические данные о состоянии здоровья, в целях установления заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления) | |
| Направление пациента в центр профессиональной патологии (отделение профпатологии) для оказания специализированной медицинской помощи, решения вопросов экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией | |
| Оформление извещения об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления), его уточнении или отмене | |
| Оформление медицинского заключения о наличии или об отсутствии профессионального заболевания в соответствии с нормативными правовыми актами, МКБ и Перечнем профессиональных заболеваний | |
| Необходимые умения | Осуществлять сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания у пациента (его законного представителя) |
| Интерпретировать и анализировать информацию, полученную от пациента (его законного представителя) | |
| Производить физикальное обследование пациента (осмотр, пальпация, перкуссия, аускультация) | |
| Интерпретировать и анализировать результаты физикального обследования пациента | |
| Оценивать тяжесть заболевания и (или) состояния пациента | |
| Выявлять диагностические признаки и симптомы профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Выявлять заболевания, начальные формы профессиональных заболеваний, ранние признаки воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на состояние здоровья пациента | |
| Формировать группу риска развития профессиональных заболеваний | |
| Выявлять заболевания и состояния, являющиеся медицинскими противопоказаниями к работе, связанной с воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов | |
| Выявлять диагностические признаки и симптомы профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, препятствующие выполнению поручаемой пациенту работы | |
| Формировать группу риска развития заболеваний, препятствующих выполнению поручаемой пациенту работы | |
| Формулировать предварительный диагноз профессионального заболевания и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Составлять и реализовывать план проведения лабораторных и инструментальных исследований для установления предварительного диагноза профессионального заболевания и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Обосновывать необходимость (показания) направления пациента на лабораторные и инструментальные исследования, а также к врачам-специалистам в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи с целью установления предварительного диагноза профессионального заболевания, выявления начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на состояние здоровья пациента, а также заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Интерпретировать и анализировать результаты лабораторных и инструментальных исследований пациента, в том числе медицинских осмотров врачами-специалистами, с целью установления предварительного диагноза профессионального заболевания, выявления начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на состояние здоровья пациента, а также заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, с учетом действующей МКБ и Перечня профессиональных заболеваний | |
| Проводить дифференциальную диагностику заболеваний и (или) состояний пациента с целью установления наличия предварительного диагноза профессионального заболевания с учетом действующей МКБ и Перечня профессиональных заболеваний | |
| Оформлять медицинскую документацию по результатам медицинского осмотра (обследования) и клиническим данным состояния здоровья пациента при установлении наличия предварительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Устанавливать предварительный диагноз острого или хронического профессионального заболевания (отравления) в соответствии с нормативными правовыми актами и МКБ с учетом результатов обследований, медицинских осмотров врачами-специалистами и представленных документов | |
| Осуществлять сбор, оформление и направление в центр профпатологии документов об условиях труда, профмаршруте, выписок из медицинской документации о результатах обязательных медицинских осмотров и клинических данных о состоянии здоровья пациента, в том числе в электронном виде, необходимых для установления заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания у пациентов с установленным предварительным диагнозом профзаболевания в соответствии с нормативными правовыми актами по профпатологии | |
| Интерпретировать данные об условиях труда пациента (санитарно-гигиеническая характеристика условий труда пациента, результаты СОУТ и производственного контроля, предварительных и периодических медицинских осмотров), профмаршрута, медицинской документации, содержащей клинические данные о состоянии здоровья, в целях установления заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления) | |
| Направлять пациента с установленным предварительным диагнозом острого или хронического профессионального заболевания на медицинское обследование в специализированную медицинскую организацию или ее подразделение (центр профессиональной патологии, клиника или отдел профессиональных заболеваний медицинских научных организаций клинического профиля) с представлением необходимых документов в соответствии с нормативными правовыми актами | |
| Проводить обследование пациента в специализированной медицинской организации или ее подразделении (центр профессиональной патологии, клиника или отдел профессиональных заболеваний медицинских научных организаций клинического профиля) с целью установления заключительного диагноза профессионального заболевания в соответствии с нормативными правовыми актами | |
| Обосновывать необходимость (показания) направления пациента на лабораторные и инструментальные исследования, в том числе к врачам-специалистам, в целях установления заключительного диагноза профессионального заболевания в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Анализировать данные об условиях труда пациента (санитарно-гигиеническая характеристика условий труда пациента, результаты СОУТ и производственного контроля, предварительных и периодических медицинских осмотров), профмаршрута, медицинской документации, содержащей клинические данные о состоянии здоровья, в целях установления заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления) | |
| Проводить дифференциальную диагностику заболеваний (состояний) пациента с целью установления заключительного диагноза профессионального заболевания с учетом действующей МКБ и Перечня профессиональных заболеваний | |
| Анализировать и оформлять медицинские документы по результатам медицинского осмотра (обследования), клиническим данным о состоянии здоровья пациента и представленным документам для установления заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Оформлять извещение об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления), его уточнении или отмене | |
| Оформлять медицинское заключение о наличии или об отсутствии профессионального заболевания в соответствии с нормативными правовыми актами, МКБ и Перечнем профессиональных заболеваний | |
| Анализировать и оформлять медицинскую документацию пациента, необходимую для проведения экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией | |
| Направлять пациента в специализированную медицинскую организацию или ее подразделение (центр профессиональной патологии, клиника или отдел профессиональных заболеваний медицинских научных организаций клинического профиля) для оказания специализированной медицинской помощи, решения вопросов экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией | |
| Необходимые знания | Методика сбора жалоб, анамнеза жизни и заболевания у пациента (его законного представителя) с целью установления наличия диагноза профессионального заболевания и заболевания (отравления), связанного с условиями труда |
| Принципы оценки и анализа информации, полученной от пациента (его законного представителя) | |
| Методики физикального обследования пациента (осмотр, пальпация, перкуссия, аускультация) с целью установления наличия диагноза профессионального заболевания и заболевания (отравления), связанного с условиями труда | |
| Принципы оценки и анализа результатов физикального обследования пациента с целью установления наличия диагноза профессионального заболевания и заболевания (отравления), связанного с условиями труда | |
| Методики и способы клинической оценки тяжести заболевания и (или) состояния пациента | |
| Методики и способы диагностики признаков и симптомов профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Методики и способы диагностики заболеваний, начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на состояние здоровья пациента | |
| Принципы формирования групп риска развития профессиональных заболеваний | |
| Методики выявления заболеваний и состояний, являющихся медицинскими противопоказаниями к работе, связанной с воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов | |
| Способы диагностики признаков и симптомов профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, препятствующих выполнению поручаемой пациенту работы | |
| Методики формирования групп риска развития заболеваний, препятствующих выполнению поручаемой пациенту работы | |
| Правила формулирования предварительного диагноза профессионального заболевания и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Принципы и методики составления плана обследования, проведения лабораторных и инструментальных исследований для установления предварительного диагноза профессионального заболевания и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Принципы и методики обоснования необходимости (показания) направления пациента на лабораторные и инструментальные исследования, а также к врачам-специалистам в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи с целью установления предварительного диагноза профессионального заболевания, выявления начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на состояние здоровья пациента, а также заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Принципы интерпретации и анализа результатов лабораторных и инструментальных исследований пациента, а также осмотров врачами-специалистами с целью установления предварительного диагноза профессионального заболевания, выявления начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на состояние здоровья пациента, а также заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, с учетом действующей МКБ и Перечня профессиональных заболеваний | |
| Методика проведения дифференциальной диагностики заболеваний (состояний) пациента с целью установления наличия предварительного диагноза профессионального заболевания с учетом действующей МКБ и Перечня профессиональных заболеваний | |
| Требования к оформлению медицинской документации по результатам осмотра (обследования) и клиническим данным состояния здоровья пациента при установлении наличия предварительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Правила сбора и подготовки документов для оформления извещения об установлении предварительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления) | |
| Методика установления предварительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления) в соответствии с нормативными правовыми актами и МКБ с учетом результатов обследований, осмотров врачами-специалистами и представленных документов | |
| Принцип сбора, оформления и направления в центр профпатологии пациентов и документов об условиях труда, профмаршруте, выписок из медицинской документации о результатах обязательных медицинских осмотров и клинических данных о состоянии здоровья пациента, в том числе в электронном виде, необходимых для установления заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания у пациентов с установленным предварительным диагнозом профзаболевания в соответствии с нормативными правовыми актами по профпатологии | |
| Принципы оценки и анализа данных об условиях труда пациента (санитарно-гигиеническая характеристика условий труда пациента, результаты СОУТ и производственного контроля, предварительных и периодических медицинских Осмотров), профмаршрута, медицинской документации, содержащей клинические данные о состоянии здоровья, в целях установления заключительного острого или хронического профессионального заболевания (отравления) | |
| Порядок направления пациента с установленным предварительным диагнозом острого или хронического профессионального заболевания в специализированную медицинскую организацию или ее подразделение (центр профессиональной патологии, клиника или отдел профессиональных заболеваний медицинских научных организаций клинического профиля) с представлением необходимых документов в соответствии с нормативными правовыми актами | |
| Принципы, методики и порядки проведения обследований пациента в специализированной медицинской организации или ее подразделении (центр профессиональной патологии, клиника или отдел профессиональных заболеваний медицинских научных организаций клинического профиля) с целью установления заключительного диагноза профессионального заболевания в соответствии с нормативными правовыми актами | |
| Методики и особенности обоснования необходимости (показания) направления пациента на лабораторные и инструментальные исследования, в том числе к врачам-специалистам, в целях установления заключительного диагноза профессионального заболевания в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Способы интерпретации и анализа результатов лабораторных и инструментальных исследований пациента в целях установления заключительного диагноза профессионального заболевания с учетом действующей МКБ и Перечня профессиональных заболеваний | |
| Способы интерпретации и анализа результатов осмотров врачами-специалистами пациента в целях установления заключительного диагноза профессионального заболевания с учетом действующей МКБ и Перечня профессиональных заболеваний | |
| Способы интерпретации и анализа результатов данных об условиях труда пациента (санитарно-гигиеническая характеристика условий труда пациента, результаты СОУТ и производственного контроля, предварительных и периодических медицинских осмотров), профмаршрута, медицинской документации, содержащей клинические данные о состоянии здоровья, в целях установления заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления) | |
| Методика проведения дифференциальной диагностики заболеваний и (или) состояний пациента с целью установления заключительного диагноза профессионального заболевания с учетом действующей МКБ и Перечня профессиональных заболеваний | |
| Порядок оформления медицинских документов по результатам осмотра (обследования), клиническим данным о состоянии здоровья пациента и представленным документам для установления заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда | |
| Правила установления заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления) в соответствии с нормативными правовыми актами, МКБ и Перечнем профессиональных заболеваний | |
| Правила и порядок оформления извещения об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления), его уточнении или отмене | |
| Правила и порядок оформления медицинского заключения о наличии или об отсутствии профессионального заболевания | |
| Порядок оформления медицинской документации пациента для проведения экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией | |
| Правила и порядок направления пациента в специализированную медицинскую организацию или ее подразделение (центр профессиональной патологии, клиника или отдел профессиональных заболеваний медицинских научных организаций клинического профиля) для оказания специализированной медицинской помощи, решения вопросов экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией | |
| Нормативные правовые акты в сфере охраны здоровья граждан, клинические рекомендации по профилю «профпатология» | |
| Порядок установления профессионального заболевания, перечень профессиональных заболеваний, их эпидемиология, этиология и патогенез, патоморфология, клиническая картина, дифференциальная диагностика, особенности течения, осложнения и исходы профессиональных заболеваний | |
| Принципы оценки и анализа документов, подтверждающих работу во вредных и (или) опасных условиях труда (санитарно-гигиенические характеристики условий труда пациентов, результаты специальной оценки условий труда, сведения о трудовой деятельности пациента (копия трудовой книжки, договор о выполнении работ) | |
| Теория и методология диагноза и его обоснование (структура, основные принципы построения клинического диагноза: симптоматического, синдромального, нозологического, метода дифференциального диагноза) | |
| Другие характеристики | — |
| Наименование | Назначение лечения пациентам с профессиональными заболеваниями, в том числе санаторно-курортного, контроль его эффективности и безопасности | Код | A/02.8 | Уровень (подуровень) квалификации | 8 |
| Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Разработка плана лечения пациента с профессиональным заболеванием |
| Назначение лекарственных препаратов, медицинских изделий, немедикаментозного лечения и лечебного питания в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Оценка эффективности и безопасности применения лекарственных препаратов, медицинских изделий, немедикаментозного лечения и лечебного питания | |
| Направление пациента с профессиональным заболеванием, а также при наличии предварительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания для оказания специализированной медицинской помощи или на санаторно-курортное лечение при наличии медицинских показаний в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи, в соответствии с порядками организации медицинской реабилитации и санаторно-курортного лечения | |
| Оценка динамики течения профессионального заболевания после санаторно-курортного лечения, реализации индивидуальных программ реабилитации или абилитации инвалидов | |
| Оказание медицинской помощи при острых и хронических профессиональных заболеваниях | |
| Осуществление работы по реализации индивидуальной программы реабилитации и абилитации инвалида | |
| Необходимые умения | Формировать план лечения пациента с профессиональным заболеванием |
| Назначать лекарственные препараты, медицинские изделия, немедикаментозное лечение и лечебное питание в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Оценивать эффективность и безопасность применения лекарственных препаратов, медицинских изделий, немедикаментозного лечения и лечебного питания | |
| Направлять пациента с установленным предварительным диагнозом острого или хронического профессионального заболевания для оказания специализированной медицинской помощи или на санаторно-курортное лечение при наличии медицинских показаний в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи, в соответствии с порядками организации медицинской реабилитации и санаторно-курортного лечения | |
| Направлять пациента с профессиональным заболеванием для оказания специализированной медицинской помощи в амбулаторных и стационарных условиях или на санаторно-курортное лечение при наличии медицинских показаний в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Оценивать динамику течения профессионального заболевания после стационарного или санаторно-курортного лечения, реализации индивидуальных программ реабилитации | |
| Оказывать медицинскую помощь при острых и хронических профессиональных заболеваниях | |
| Оценивать эффективность и безопасность мероприятий по медицинской реабилитации при профессиональных заболеваниях | |
| Определять у лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, признаки временной нетрудоспособности и стойких нарушений функций организма | |
| Производить работу по реализации индивидуальной программы реабилитации и абилитации инвалида | |
| Необходимые знания | Методика формирования плана лечения пациента с профессиональным заболеванием |
| Показания для назначения лекарственных препаратов, медицинских изделий, немедикаментозного лечения и лечебного питания в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Способы и методики оценки эффективности и безопасности применения лекарственных препаратов, медицинских изделий, немедикаментозного лечения и лечебного питания | |
| Принципы назначения лечебного питания пациентам с профессиональными заболеваниями и при профилактике заболеваний | |
| Принципы назначения мероприятий по медицинской реабилитации при профессиональных заболеваниях | |
| Порядок направления пациента с установленным предварительным диагнозом острого или хронического профессионального заболевания для оказания специализированной медицинской помощи в амбулаторных и стационарных условиях или на санаторно-курортное лечение при наличии медицинских показаний в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Порядок направления пациента с профессиональным заболеванием для оказания специализированной медицинской помощи в амбулаторных и стационарных условиях или на санаторно-курортное лечение при наличии медицинских показаний в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Методика и способы оценки динамики течения профессионального заболевания после стационарного или санаторно-курортного лечения, реализации индивидуальных программ реабилитации | |
| Методика составления плана лечения пациента с профессиональным заболеванием | |
| Порядок оказания медицинской помощи при острых и хронических профессиональных заболеваниях | |
| Способ оценки эффективности и безопасности мероприятий по медицинской реабилитации при профессиональных заболеваниях | |
| Методика проведения работы по реализации индивидуальной программы реабилитации и абилитации инвалида | |
| Методы применения лекарственных препаратов, медицинских изделий, немедикаментозного лечения, лечебного питания пациенту с профессиональным заболеванием | |
| Механизм действия лекарственных препаратов, медицинских изделий, немедикаментозного лечения, лечебного и лечебно-профилактического питания, медицинские показания и медицинские противопоказания к их применению; возможные осложнения, побочные действия, нежелательные реакции, вызванные их применением | |
| Порядок выдачи листов нетрудоспособности, в том числе в форме электронного документа | |
| Требования к оформлению медицинской документации пациента, направляемого на медико-социальную экспертизу | |
| Другие характеристики | — |
| Наименование | Проведение обязательных (предварительных, периодических, внеочередных) медицинских осмотров | Код | A/03.8 | Уровень (подуровень) квалификации | 8 |
| Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Составление лицу, поступающему на работу, или пациенту, подлежащему периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, плана обследования необходимыми врачами-специалистами, а также планирование видов и объемов необходимых лабораторных и инструментальных исследований, в том числе с учетом вредных и опасных производственных факторов, работ и профессий |
| Сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания у лица, поступающего на работу, и у пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру | |
| Физикальное обследование лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, при проведении медицинского осмотра | |
| Направление лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, для осмотра врачами-специалистами, на лабораторные и инструментальные исследования с учетом вредных и опасных производственных факторов и работ | |
| Направление лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, на дополнительные обследования и консультации при наличии медицинских показаний | |
| Интерпретация и анализ медицинской документации, заключений врачей-специалистов, результатов лабораторных и инструментальных исследований в целях определения соответствия состояния здоровья пациента (или лица, поступающего на работу) поручаемой ему работе, раннего выявления и профилактики заболеваний (в том числе профессиональных) | |
| Интерпретация и анализ медицинской документации, заключений врачей-специалистов, результатов лабораторных и инструментальных исследований в целях выявления у пациентов профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов рабочей среды, формирования групп риска развития профессиональных заболеваний и заболеваний, препятствующих выполнению поручаемой пациенту работы | |
| Направление лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, с выявленными медицинскими противопоказаниями к работе на экспертизу профессиональной пригодности | |
| Выявление пациентов с подозрением на наличие профессионального заболевания и установление им предварительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания | |
| Направление пациента с установленным предварительным диагнозом острого или хронического профессионального заболевания на экспертизу связи заболевания с профессией | |
| Необходимые умения | Составлять план обследования необходимыми врачами-специалистами, а также планировать виды и объемы необходимых лабораторных и функциональных исследований, в том числе с учетом вредных и опасных производственных факторов, работ и профессий, лицу, поступающему на работу, или пациенту, подлежащему периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру |
| Осуществлять сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания у лица, поступающего на работу, и у пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру | |
| Осуществлять физикальное обследование лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, при проведении медицинского осмотра | |
| Осуществлять направление лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, для осмотра врачами-специалистами, на лабораторные и инструментальные исследования с учетом вредных и опасных производственных факторов и работ | |
| Осуществлять направление лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, на дополнительные обследования и консультации при наличии медицинских показаний | |
| Интерпретировать и анализировать медицинскую документацию, заключения врачей-специалистов, результаты лабораторных и инструментальных исследований в целях определения соответствия состояния здоровья пациента (или лица, поступающего на работу) поручаемой ему работе, раннего выявления и профилактики заболеваний (в том числе профессиональных) | |
| Интерпретировать и анализировать медицинскую документацию, заключения врачей-специалистов, результаты лабораторных и инструментальных исследований в целях выявления у пациентов профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов рабочей среды, формирования групп риска развития профессиональных заболеваний и заболеваний, препятствующих выполнению поручаемой пациенту работы | |
| Направлять лицо, поступающее на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, с выявленными медицинскими противопоказаниями к работе на экспертизу профессиональной пригодности | |
| Выявлять пациента с подозрением на наличие профессионального заболевания и устанавливать ему предварительный диагноз острого или хронического профессионального заболевания | |
| Направлять пациента с установленным предварительным диагнозом острого или хронического профессионального заболевания на экспертизу связи заболевания с профессией | |
| Выявлять профессиональные заболевания, являющиеся результатом воздействия вредных и (или) опасных условий труда, у лица, претендующего на должность | |
| Выявлять у лица, поступающего на работу, заболевания (отравления), связанные с условиями труда, в том числе являющиеся медицинскими противопоказаниями к работе с вредными и (или) опасными условиями труда, а также работам, при выполнении которых обязательно проведение предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований), в соответствии с нормативными правовыми актами, Перечнем профессиональных заболеваний | |
| Выявлять у пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, профессиональные заболевания и заболевания (отравления), связанные с условиями труда, в том числе являющиеся медицинскими противопоказаниями к работе с вредными и (или) опасными условиями труда, а также работам, при выполнении которых обязательно проведение предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований), в соответствии с нормативными правовыми актами | |
| Давать рекомендации по рациональному трудоустройству лицу, поступающему на работу, и пациенту, подлежащему периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, с учетом соответствия требований к состоянию его здоровья работе с воздействием вредных и (или) опасных факторов трудового процесса и отдельным видам работ | |
| Определять объем проведения диспансерного наблюдения пациента с профессиональным заболеванием в соответствии с клиническими рекомендациями по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Формировать группы риска развития профессиональных заболеваний и заболеваний, препятствующих выполнению поручаемой пациенту работы | |
| Необходимые знания | Принцип составления плана обследования необходимыми врачами-специалистами, а также планирования видов и объемов необходимых лабораторных и функциональных исследований, в том числе с учетом вредных и опасных производственных факторов, работ и профессий лицу, поступающему на работу, или пациенту, подлежащему периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру |
| Методики сбора жалоб, анамнеза жизни и заболевания у лица, поступающего на работу, и у пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру | |
| Методики физикального обследования лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, при проведении медицинского осмотра | |
| Порядок направления лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, для осмотра врачами-специалистами, на лабораторные и инструментальные исследования с учетом вредных и опасных производственных факторов и работ | |
| Порядок направления лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, на дополнительные обследования и консультации при наличии медицинских показаний | |
| Правила интерпретации и анализа медицинской документации, заключений врачей-специалистов, результатов лабораторных и инструментальных исследований в целях определения соответствия состояния здоровья пациента (или лица, поступающего на работу) поручаемой ему работе, раннего выявления и профилактики заболеваний (в том числе профессиональных) | |
| Правила интерпретации и анализа медицинской документации, заключений врачей-специалистов, результатов лабораторных и инструментальных исследований в целях выявления у пациентов профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов рабочей среды, формирования групп риска развития профессиональных заболеваний и заболеваний, препятствующих выполнению поручаемой пациенту работы | |
| Порядок направления лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, с выявленными медицинскими противопоказаниями к работе на экспертизу профессиональной пригодности | |
| Методика выявления пациента с подозрением на наличие профессионального заболевания и установления ему предварительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания | |
| Порядок направления пациента с установленным предварительным диагнозом острого или хронического профессионального заболевания на экспертизу связи заболевания с профессией | |
| Методика и способы выявления профессиональных заболеваний, являющихся результатом воздействия вредных и (или) опасных условий труда, у лица, претендующего на должность | |
| Методика и способы выявления у лица, поступающего на работу, заболеваний (отравления), связанных с условиями труда, в том числе являющихся медицинскими противопоказаниями к работе с вредными и (или) опасными условиями труда, а также работам, при выполнении которых обязательно проведение предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований), в соответствии с нормативными правовыми актами, Перечнем профессиональных заболеваний | |
| Методика и способы выявления у пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, профессионального заболевания и заболевания (отравления), связанных с условиями труда, в том числе являющихся медицинскими противопоказаниями к работе с вредными и (или) опасными условиями труда, а также работам, при выполнении которых обязательно проведение предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований), в соответствии с нормативными правовыми актами | |
| Принципы формирования рекомендаций по рациональному трудоустройству лицу, поступающему на работу, и пациенту, подлежащему периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, с учетом соответствия требований к состоянию его здоровья работе с воздействием вредных и (или) опасных факторов трудового процесса и отдельным видам работ | |
| Принципы определения у лица, поступающего на работу, и пациента, подлежащего периодическому (или внеочередному) медицинскому осмотру, признаков временной нетрудоспособности или стойких нарушений функций организма | |
| Способы и методики определения объема проведения диспансерного наблюдения пациента с профессиональным заболеванием в соответствии с клиническими рекомендациями по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Принцип формирования группы риска развития профессиональных заболеваний и заболеваний, препятствующих выполнению поручаемой пациенту работы | |
| Нормативные правовые акты, регламентирующие порядок проведения обязательных (предварительных, периодических, внеочередных) медицинских осмотров, медицинской экспертизы, а также диспансерного наблюдения пациентов с профессиональными заболеваниями | |
| Медицинские противопоказания (заболевания и состояния) к выполнению работ с вредными и (или) опасными условиями труда и отдельных видов работ в соответствии с нормативными правовыми актами | |
| Структура и организация оказания медицинской помощи пациентам и лицам, поступающим на работу во вредных и (или) опасных условиях труда и на иные виды работ и пострадавшим вследствие профессионального заболевания | |
| Порядок диспансерного (динамического) наблюдения пациента с профессиональным заболеванием в соответствии с клиническими рекомендациями по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Критерии оценки временной нетрудоспособности или стойких нарушений функций организма | |
| Критерии диагностики ранних признаков развития профессиональных заболеваний и заболеваний, препятствующих выполнению поручаемой пациенту работы | |
| Медицинские показания для направления пациента, пострадавшего вследствие профессионального заболевания, на медико-социальную экспертизу, в том числе для составления программы реабилитации пострадавшего в результате несчастного случая на производстве и профессионального заболевания | |
| Другие характеристики | — |
| Наименование | Проведение экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией | Код | A/04.8 | Уровень (подуровень) квалификации | 8 |
| Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания, результатов обязательных медицинских осмотров пациента (или лица, поступающего на работу), подлежащего экспертизе профессиональной пригодности |
| Сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания, профмаршрута, результатов обязательных медицинских осмотров пациента, подлежащего экспертизе связи заболевания с профессией | |
| Физикальное обследование (осмотр, пальпация, перкуссия, аускультация) пациента (или лица, поступающего на работу), подлежащего медицинскому освидетельствованию, экспертизе профессиональной пригодности и экспертизе связи заболевания с профессией | |
| Интерпретация и анализ медицинской документации пациента (или лица, поступающего на работу), подлежащего экспертизе профессиональной пригодности | |
| Интерпретация и анализ медицинской документации и документов пациента, подлежащего экспертизе связи заболевания с профессией, в том числе по санитарно-гигиенической характеристике условий труда, результатов СОУТ и производственного контроля | |
| Определение и реализация программы дополнительных обследований (клинических, лабораторных, инструментальных) в целях проведения экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией | |
| Формулирование диагноза профессионального заболевания | |
| Формулирование решения в рамках врачебной комиссии по экспертизе профессиональной пригодности (определение соответствия состояния здоровья пациента возможности выполнения им отдельных видов работ) и экспертизе связи заболевания с профессией (о наличии/отсутствии причинно-следственной связи заболевания с профессиональной деятельностью) на основании представленных документов, результатов обязательных медицинских осмотров и дополнительных обследований | |
| Необходимые умения | Осуществлять сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания у пациента (его законного представителя), подлежащего экспертизе профессиональной пригодности |
| Осуществлять сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания, профмаршрута, результатов обязательных медицинских осмотров пациента, подлежащего экспертизе связи заболевания с профессией | |
| Осуществлять физикальное обследование пациента (или лица, поступающего на работу) | |
| Составлять план проведения осмотров врачами-специалистами, лабораторных и инструментальных методов исследований | |
| Интерпретировать и анализировать медицинскую документацию пациента (или лица, поступающего на работу), подлежащего экспертизе профессиональной пригодности | |
| Интерпретировать и анализировать медицинскую документацию и документы пациента, подлежащего экспертизе связи заболевания с профессией, в том числе по санитарно-гигиенической характеристике условий труда, результатам СОУТ и производственного контроля | |
| Направлять на обследования в целях проведения экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией | |
| Формулировать решение в рамках врачебной комиссии по экспертизе профессиональной пригодности (определение соответствия состояния здоровья пациента возможности выполнения им отдельных видов работ) и экспертизе связи заболевания с профессией (о наличии/отсутствии причинно-следственной связи заболевания с профессиональной деятельностью) на основании представленных документов, результатов обязательных медицинских осмотров и дополнительных обследований | |
| Формулировать диагноз профессионального заболевания | |
| Необходимые знания | Методика сбора жалоб, анамнеза жизни и заболевания у пациента (его законного представителя), подлежащего экспертизе профессиональной пригодности |
| Методика сбора жалоб, анамнеза жизни и заболевания, профмаршрута, результатов обязательных медицинских осмотров пациента, подлежащего экспертизе связи заболевания с профессией | |
| Методики обследования (осмотр, пальпация, перкуссия, аускультация) пациента (или лица, поступающего на работу), подлежащего медицинскому освидетельствованию, экспертизе профессиональной пригодности и экспертизе связи заболевания с профессией | |
| Принципы формирования плана проведения осмотров врачами-специалистами, лабораторных и инструментальных исследований | |
| Методы интерпретации и анализа медицинской документации пациента (или лица, поступающего на работу), подлежащего экспертизе профессиональной пригодности | |
| Методика интерпретации и анализа медицинской документации и документов пациента, подлежащего экспертизе связи заболевания с профессией, в том числе по санитарно-гигиенической характеристике условий труда, результатам СОУТ и производственного контроля | |
| Методика определения и реализации программы дополнительных обследований в целях проведения экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией | |
| Принцип формулировки решения в рамках врачебной комиссии по экспертизе профессиональной пригодности (определение соответствия состояния здоровья пациента возможности выполнения им отдельных видов работ) и экспертизе связи заболевания с профессией (о наличии/отсутствии причинно-следственной связи заболевания с профессиональной деятельностью) на основании представленных документов, результатов обязательных медицинских осмотров и дополнительных обследований | |
| Методика выявления заболевания и состояния, являющихся медицинскими противопоказаниями к выполнению работ с вредными и (или) опасными условиями труда и отдельных видов работ | |
| Принципы анализа медицинской документации пациента (или лица, поступающего на работу), необходимой для проведения экспертизы профессиональной пригодности | |
| Методика и принцип анализа медицинской документации пациента, необходимой для проведения экспертизы связи заболевания с профессией (клинические данные состояния здоровья пациента, результаты обследований и проведенных реабилитационных мероприятий (лечений), сведения о трудовой деятельности, сведения об условиях труда (санитарно-гигиеническая характеристика условий труда пациента), результаты СОУТ и производственного контроля) | |
| Порядок проведения экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией, медицинского освидетельствования | |
| Правила формулировки диагноза профессионального заболевания | |
| Перечень профессиональных заболеваний, их эпидемиология, этиология, патогенез, клиническая картина, методы диагностики, дифференциальной диагностики и клинические рекомендации (протоколы лечения) по оказанию медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Порядок оказания медицинской помощи при острых и хронических профессиональных заболеваниях в соответствии с нормативными правовыми актами, клиническими рекомендациями по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи | |
| Медицинские противопоказания к выполнению работ с вредными и (или) опасными условиями труда и отдельных видов работ | |
| Ранние признаки воздействия вредных и опасных производственных факторов на организм человека, начальные проявления профессиональных заболеваний | |
| Медицинские показания для направления пострадавшего вследствие профессионального заболевания на медико-социальную экспертизу | |
| Методы лабораторных и инструментальных исследований для оценки состояния здоровья, правила интерпретации их результатов, медицинские показания и медицинские противопоказания к проведению исследований | |
| Методы сбора жалоб, анамнеза жизни и заболевания у пациента (лица, поступающего на работу), пострадавшего вследствие профессионального заболевания (его законного представителя) | |
| Принципы диагностики, обследования при установлении диагноза профессионального заболевания | |
| Принципы и порядок проведения экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией, медицинского освидетельствования | |
| Другие характеристики | — |
| Наименование | Проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике возникновения профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, формированию здорового образа жизни, санитарно-гигиеническому просвещению | Код | A/05.8 | Уровень (подуровень) квалификации | 8 |
| Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Разработка мероприятий по первичной и вторичной профилактике профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда |
| Пропаганда здорового образа жизни, назначение профилактических мероприятий пациентам из группы риска развития профессионального заболевания и профессиональной непригодности | |
| Проведение диспансерного наблюдения за пациентами из групп риска развития профессиональных заболеваний | |
| Контроль проведения профилактических мероприятий | |
| Определение медицинских показаний к введению ограничительных мероприятий (карантина) и медицинских показаний для направления к врачу-специалисту при возникновении инфекционных (паразитарных) болезней | |
| Заполнение и направление в установленном порядке экстренного извещения о случае инфекционного, паразитарного, профессионального и другого заболевания, носительства возбудителей инфекционных болезней, отравления, неблагоприятной реакции, связанной с иммунизацией, укуса, ослюнения, оцарапывания животными в территориальные органы, осуществляющие федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор | |
| Формирование программ здорового образа жизни, включая программы снижения потребления алкоголя и табака, предупреждения развития сердечно-сосудистых заболеваний, предупреждения и борьбы с немедицинским потреблением наркотических средств и психотропных веществ | |
| Оценка эффективности работы по профилактике развития профессиональных заболеваний | |
| Проведение санитарно-противоэпидемических мероприятий | |
| Консультирование медицинских работников по вопросам профпатологии | |
| Необходимые умения | Разрабатывать план мероприятий по первичной и вторичной профилактике профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда |
| Проводить пропаганду здорового образа жизни, назначать профилактические мероприятия пациентам из группы риска развития профессионального заболевания и профессиональной непригодности | |
| Проводить диспансерное наблюдение за пациентами из групп риска развития профессиональных заболеваний | |
| Осуществлять контроль проведения профилактических мероприятий | |
| Осуществлять определение медицинских показаний к введению ограничительных мероприятий (карантина) и медицинских показаний для направления к врачу-специалисту при возникновении инфекционных (паразитарных) болезней | |
| Заполнять и направлять в установленном порядке экстренное извещение о случае инфекционного, паразитарного, профессионального и другого заболевания, носительства возбудителей инфекционных болезней, отравления, неблагоприятной реакции, связанной с иммунизацией, укуса, ослюнения, оцарапывания животными в территориальные органы, осуществляющие федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор | |
| Разрабатывать и реализовывать программы формирования здорового образа жизни, в том числе программы снижения потребления алкоголя и табака, предупреждения развития сердечно-сосудистых заболеваний, предупреждения и борьбы с немедицинским потреблением наркотических средств и психотропных веществ | |
| Оценивать эффективность работы по профилактике развития профессиональных заболеваний | |
| Проводить санитарно-противоэпидемические мероприятия | |
| Консультировать медицинских работников по вопросам профпатологии | |
| Производить санитарно-просветительную работу по профилактике профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, формированию здорового образа жизни | |
| Разрабатывать и рекомендовать профилактические и оздоровительные мероприятия | |
| Проводить диспансерное наблюдение за пациентами с профессиональными заболеваниями, из групп риска развития профессиональных заболеваний и профессиональной непригодности | |
| Применять нормативные правовые акты, регламентирующие порядки проведения диспансеризации и диспансерного наблюдения пациентов с профессиональными заболеваниями, из групп риска развития профессиональных заболеваний и профессиональной непригодности | |
| Составлять план и оценивать эффективность мероприятий по вторичной профилактике профессиональных заболеваний и профессиональной непригодности | |
| Необходимые знания | Принципы формирования плана мероприятий по первичной и вторичной профилактике профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда |
| Принципы организации и проведения пропаганды здорового образа жизни, назначения профилактических мероприятий пациентам из группы риска развития профессионального заболевания и профессиональной непригодности | |
| Принципы диспансерного наблюдения за пациентами с профессиональными заболеваниями, из групп риска развития профессиональных заболеваний и профессиональной непригодности в соответствии с нормативными правовыми актами | |
| Порядок диспансерного наблюдения за пациентами с профессиональными заболеваниями | |
| Формы и способы организации контроля проведения профилактических мероприятий | |
| Медицинские показания к введению ограничительных мероприятий (карантина) и медицинские показания для направления к врачу-специалисту при возникновении инфекционных (паразитарных) болезней | |
| Правила оформления и направления в установленном порядке экстренного извещения о случае инфекционного, паразитарного, профессионального и другого заболевания, носительства возбудителей инфекционных болезней, отравления, неблагоприятной реакции, связанной с иммунизацией, укуса, ослюнения, оцарапывания животными в территориальные органы, осуществляющие федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор | |
| Принципы разработки и реализации программы формирования здорового образа жизни, в том числе программы снижения потребления алкоголя и табака, предупреждения развития сердечно-сосудистых заболеваний, предупреждения и борьбы с немедицинским потреблением наркотических средств и психотропных веществ | |
| Правила и способы оценки эффективности работы по профилактике развития профессиональных заболеваний | |
| Методы и способы проведения санитарно-противоэпидемических мероприятий | |
| Формы и методы санитарно-просветительной работы по профилактике профессиональных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, формированию здорового образа жизни, в том числе по реализации программ потребления алкоголя и табака, предупреждения развития сердечно-сосудистых заболеваний, предупреждения и борьбы с немедицинским потреблением наркотических средств и психотропных веществ | |
| Правила проведения профилактических, оздоровительных и санитарно-противоэпидемических мероприятий | |
| Правила проведения диспансерного наблюдения за пациентами с профессиональными заболеваниями, из групп риска развития профессиональных заболеваний и профессиональной непригодности | |
| Нормативные правовые акты, регламентирующие порядки проведения диспансеризации и диспансерного наблюдения пациентов с профессиональными заболеваниями, из групп риска развития профессиональных заболеваний и профессиональной непригодности | |
| Способы планирования и методики оценки эффективности мероприятий по вторичной профилактике профессиональных заболеваний и профессиональной непригодности | |
| Медицинские показания и медицинские противопоказания к применению методов профилактики профессиональных заболеваний | |
| Принципы и особенности оздоровительных мероприятий для пациента с профессиональными заболеваниями | |
| Принципы назначения лечебно-профилактического питания, режима труда и отдыха | |
| Принципы профилактики и лечения профессиональных заболеваний, а также медицинской реабилитации | |
| Методики оценки эффективности мероприятий по профилактике возникновения профессиональных заболеваний, формированию здорового образа жизни, санитарно-гигиеническому просвещению | |
| Методы лабораторных и инструментальных исследований для оценки состояния здоровья, медицинские показания к проведению исследований, правила интерпретации их результатов | |
| Другие характеристики | — |
| Наименование | Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала | Код | A/06.8 | Уровень (подуровень) квалификации | 8 |
| Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Составление плана работы и отчета о работе |
| Ведение медицинской документации, в том числе в форме электронного документа | |
| Обеспечение внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности в пределах должностных обязанностей | |
| Сбор и анализ основных медико-статистических показателей заболеваемости, инвалидности, смертности пациентов с профессиональными заболеваниями | |
| Анализ результатов расследования обстоятельств и причин возникновения профессионального заболевания | |
| Анализ показателей санитарно-гигиенической характеристики условий труда пациента при подозрении у него профессионального заболевания (отравления), результатов СОУТ и производственного контроля | |
| Контроль выполнения находящимся в распоряжении медицинским персоналом должностных обязанностей | |
| Оформление унифицированных форм медицинской документации | |
| Необходимые умения | Составлять план работы и отчет о работе |
| Заполнять медицинскую документацию, в том числе в форме электронного документа, и контролировать качество ее ведения | |
| Обеспечивать внутренний контроль качества и безопасности медицинской деятельности | |
| Производить анализ медико-статистических показателей заболеваемости, инвалидности и смертности пациентов с профессиональными заболеваниями | |
| Рассчитывать и анализировать показатели, характеризующие деятельность медицинской организации | |
| Анализировать результаты расследования обстоятельств и причин возникновения профессионального заболевания | |
| Анализировать показатели санитарно-гигиенической характеристики условий труда пациента при подозрении у него профессионального заболевания (отравления) | |
| Анализировать результаты СОУТ и производственного контроля | |
| Осуществлять контроль выполнения должностных обязанностей находящимся в распоряжении медицинским персоналом | |
| Использовать в работе информационно-аналитические медицинские системы и информационно-телекоммуникационную сеть «Интернет» | |
| Использовать в работе персональные данные пациентов и сведения, составляющие врачебную тайну | |
| Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, требования пожарной безопасности, охраны труда | |
| Необходимые знания | Методика составления плана работы и отчета о работе |
| Порядок и правила заполнения медицинской документации, в том числе в форме электронного документа, и контроля качества ее ведения | |
| Принципы обеспечения внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности | |
| Способы и методики анализа медико-статистических показателей заболеваемости, инвалидности и смертности пациентов с профессиональными заболеваниями | |
| Правила расчета и анализа показателей, характеризующих деятельность медицинской организации | |
| Способы и методики анализа результатов расследования обстоятельств и причин возникновения профессионального заболевания | |
| Способы и методики анализа показателей санитарно-гигиенической характеристики условий труда пациента при подозрении у него профессионального заболевания | |
| Способы и методики анализа результата СОУТ и производственного контроля | |
| Способы и методики контроля выполнения должностных обязанностей находящимся в распоряжении медицинским персоналом | |
| Правила оформления и ведения медицинской документации, в том числе в форме электронного документооборота | |
| Правила оформления медицинской документации в медицинских организациях, оказывающих медицинскую помощь по профилю «профпатология», в том числе в форме электронного документа | |
| Правила работы в медицинских информационных системах и информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» | |
| Должностные обязанности медицинских работников в медицинских организациях, оказывающих медицинскую помощь по профилю «профпатология» | |
| Требования к обеспечению внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности | |
| Требования пожарной безопасности, охраны труда, основы личной безопасности, правила внутреннего трудового распорядка | |
| Основы конфликтологии | |
| Другие характеристики | — |
| Наименование | Оказание медицинской помощи пациентам в экстренной форме | Код | A/07.8 | Уровень (подуровень) квалификации | 8 |
| Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Оценка состояния пациента, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме |
| Распознавание состояний, представляющих угрозу жизни пациента, включая состояние клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека — кровообращения и (или) дыхания), требующих оказания медицинской помощи в экстренной форме | |
| Оказание медицинской помощи в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих угрозу жизни пациента, в том числе клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека — кровообращения и (или) дыхания) | |
| Применение лекарственных препаратов и медицинских изделий при оказании медицинской помощи в экстренной форме | |
| Необходимые умения | Оценивать состояние пациента, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме |
| Распознавать состояния, представляющие угрозу жизни пациентам, включая состояние клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека — кровообращения и (или) дыхания), требующие оказания медицинской помощи в экстренной форме | |
| Оказывать медицинскую помощь в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих угрозу жизни, включая состояние клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека — кровообращения и (или) дыхания) | |
| Применять лекарственные препараты и медицинские изделия при оказании медицинской помощи в экстренной форме | |
| Выполнять мероприятия базовой сердечно-легочной реанимации | |
| Необходимые знания | Методика сбора жалоб и анамнеза жизни и заболевания у пациента (его законного представителя) |
| Методика физикального исследования пациента (осмотр, пальпация, перкуссия, аускультация) | |
| Клинические признаки внезапного прекращения кровообращения и (или) дыхания | |
| Клинические признаки состояний, представляющих угрозу жизни пациента, включая состояние клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека — кровообращения и (или) дыхания), требующих оказания медицинской помощи в экстренной форме | |
| Принципы и методы оказания медицинской помощи в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих угрозу жизни пациента, в том числе клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека — кровообращения и (или) дыхания) | |
| Показания для применения лекарственных препаратов и медицинских изделий при оказании медицинской помощи в экстренной форме | |
| Правила проведения базовой сердечно-легочной реанимации | |
| Другие характеристики | — |
| НО «Ассоциация врачей и специалистов медицины труда», город Москва | |
| Президент | Бухтияров Игорь Валентинович |
| 1 | ГБОУ РО «Лечебно-реабилитационный центр N 2», город Шахты, Ростовская область |
| 2 | Городской центр профпатологии и реабилитации профессиональных больных Санкт-Петербургского ГБУЗ «Городская Мариинская больница», город Санкт-Петербург |
| 3 | ГБУЗ НСО «Городская клиническая больница N 2», город Новосибирск |
| 4 | Союз медицинского сообщества «Национальная Медицинская Палата», город Москва |
| 5 | ФБУН «Екатеринбургский медицинский научный центр профилактики и охраны здоровья рабочих промпредприятий» Роспотребнадзора, город Екатеринбург |
| 6 | ФБУН «Нижегородский научно-исследовательский институт гигиены и профпатологии» Роспотребнадзора, город Нижний Новгород |
| 7 | ФБУН «Северо-Западный научный центр гигиены и общественного здоровья» Роспотребнадзора, город Санкт-Петербург |
| 8 | ФБУН «Уфимский научно-исследовательский институт медицины труда и экологии человека», Роспотребнадзора, город Уфа, Республика Башкортостан |
| 9 | ФБУН «Федеральный научный центр гигиены имени Ф.Ф. Эрисмана» Роспотребнадзора, город Мытищи, Московская область |
| 10 | ФБУН «Федеральный научный центр медико-профилактических технологий управления рисками здоровью населения» Роспотребнадзора, город Пермь |
| 11 | ФГАОУ ВО «Первый Московский государственный медицинский университет имени И.М. Сеченова» Минздрава России (Сеченовский Университет), город Москва |
| 12 | ФГАОУ ВО «Российский национальный исследовательский медицинский университет имени Н.И. Пирогова» Минздрава России, город Москва |
| 13 | ФГБНУ «Восточно-Сибирский институт медико-экологических исследований», город Ангарск, Иркутская область |
| 14 | ФГБНУ «Научно-исследовательский институт комплексных проблем гигиены и профессиональных заболеваний» город Новокузнецк, Кемеровская область — Кузбасс |
| 15 | ФГБНУ «Научно-исследовательский институт медицины труда имени академика Н.Ф. Измерова», город Москва |
| 16 | ФГБОУ ВО «Казанский государственный медицинский университет» Минздрава России, город Казань, Республика Татарстан |
| 17 | ФГБОУ ВО «Кемеровский государственный медицинский университет» Минздрава России, город Кемерово |
| 18 | ФГБОУ ВО «Новосибирский государственный медицинский университет» Минздрава России, город Новосибирск |
| 19 | ФГБОУ ВО «Пермский государственный медицинский университет имени академика Е.А. Вагнера» Минздрава России, город Пермь |
| 20 | ФГБОУ ВО «Ростовский государственный медицинский университет» Минздрава России, город Ростов-на-Дону |
| 21 | ФГБОУ ВО «Самарский государственный медицинский университет» Минздрава России, город Самара |
| 22 | ФГБОУ ВО «Северо-Западный государственный медицинский университет имени И.И. Мечникова» Минздрава России, город Санкт-Петербург |
| 23 | ФГБОУ ВО «Уральский государственный медицинский университет» Минздрава России, город Екатеринбург |
| 24 | ФГБУ «Государственный научный центр Российской Федерации — Федеральный медицинский биофизический центр имени А.И. Бурназяна» Федерального медико-биологического агентства России, город Москва |
| 25 | ФГУП «Всероссийский научно-исследовательский институт железнодорожной гигиены» Роспотребнадзора, город Москва |
<3> Приказ Минздрава России от 20 декабря 2012 г. N 1183н «Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников» (зарегистрирован Минюстом России 18 марта 2013 г., регистрационный N 27723), с изменениями, внесенными приказами Минздрава России от 1 августа 2014 г. N 420н (зарегистрирован Минюстом России 14 августа 2014 г., регистрационный N 33591) и от 4 сентября 2020 г. N 939н (зарегистрирован Минюстом России 1 октября 2020 г., регистрационный N 60181).
<4> Приказ Минздрава России от 2 мая 2023 г. N 206н «Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием» (зарегистрирован Минюстом России 1 июня 2023 г., регистрационный N 73677) с изменениями, внесенными приказом Минздрава России от 19 февраля 2024 г. N 72н (зарегистрирован Минюстом России 25 марта 2024 г., регистрационный N 77616), действует до 1 сентября 2025 г. (в ред. Приказа Минтруда РФ от 09.10.2024 N 530н)
<5> Приказ Минздрава России от 29 ноября 2012 г. N 982н «Об утверждении условий и порядка выдачи сертификата специалиста медицинским и фармацевтическим работникам, формы и технических требований сертификата специалиста» (зарегистрирован Минюстом России 29 марта 2013 г., регистрационный N 27918) с изменениями, внесенными приказами Минздрава России от 31 июля 2013 г. N 515н (зарегистрирован Минюстом России 30 августа 2013 г., регистрационный N 29853), от 23 октября 2014 г. N 658н (зарегистрирован Минюстом России 17 ноября 2014 г., регистрационный N 34729) и от 10 февраля 2016 г. N 82н (зарегистрирован Минюстом России 11 марта 2016 г., регистрационный N 41389).
<6> Приказ Минздрава России от 22 ноября 2021 г. N 1082н «Об утверждении порядка выдачи свидетельства об аккредитации специалиста на бумажном носителе, формы свидетельства об аккредитации специалиста на бумажном носителе и технических требований к нему, а также порядка выдачи выписки о наличии в единой государственной информационной системе в сфере здравоохранения данных, подтверждающих факт прохождения лицом аккредитации специалиста» (зарегистрирован Минюстом России 29 ноября 2021 г., регистрационный N 66066).
<7> Приказ Минтруда России, Минздрава России от 31 декабря 2020 г. N 988н/1420н «Об утверждении перечня вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры» (зарегистрирован Минюстом России 29 января 2021 г., регистрационный N 62278); приказ Минздрава России от 28 января 2021 г. N 29н «Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры» (зарегистрирован Минюстом России 29 января 2021 г., регистрационный N 62277) с изменениями, внесенными приказом Минздрава России от 1 февраля 2022 г. N 44н (зарегистрирован Минюстом России 9 февраля 2022 г., регистрационный N 67206).
<8> Статья 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2010, N 52, ст. 7002; 2015, N 29, ст. 4356).
<9> Статья 13 и статья 71 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации», (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 48, ст. 6724; 2013, N 27, ст. 3477; 2021, N 27, ст. 5143).
<10> Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих.
<11> Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов.
Срок действия документа ограничен 1 сентября 2029 года.
Утвержден
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 22 ноября 2022 г. N 732н
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
ВРАЧ-ПРОФПАТОЛОГ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
ВРАЧ-ПРОФПАТОЛОГ
Список изменяющих документов
(в ред. Приказа Минтруда России от 09.10.2024 N 530н)
|
1559 |
|
|
Регистрационный номер |
Официальное опубликование правовых актов
ОФИЦИАЛЬНОЕ ОПУБЛИКОВАНИЕ
-
- Сегодня
- Неделя
- Месяц
- ПОИСК
- КАЛЕНДАРЬ ОПУБЛИКОВАНИЯ
-
- Сегодня
- Неделя
- Месяц
- ПОИСК
- КАЛЕНДАРЬ ОПУБЛИКОВАНИЯ
Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22.11.2022 № 732н
«Об утверждении профессионального стандарта «Врач-профпатолог»
(Зарегистрирован 22.12.2022 № 71781)
Номер опубликования: 0001202212230010
Дата опубликования:
23.12.2022
1
10
20
50
ВСЕ
1 2 3 4 … 29
|
Страница №1 из 29: |
|
1 2 3 4 … 29
Отправить документ
Содержание:
- Требования к квалификации врача-профпатолога
- Требования к знаниям врача-профпатолога
- Должностные обязанности врача-профпатолога
- Права врача-профпатолога
- Ответственность врача-профпатолога
Профпатолог – это врач, который специализируется на выявлении негативных производственных факторов, диагностике и лечении профессиональных заболеваний. Специалист работает с больными, здоровыми людьми и теми, кто входит в группу риска. Подробные обязанности прописаны в должностной инструкции врача-профпатолога.
Требования к квалификации врача-профпатолога
На должность профпатолога назначают специалиста с высшим медицинским образованием, прошедшим клиническую ординатуру по направлению «Профпатология». Пройти курс переподготовки по этой специальности могут терапевты и врачи общей практики. В «Академии профессиональных стандартов» обучение на врача-профпатолога проводится в очно-заочном формате и длится 3,5 месяца.
Чтобы занять должность профпатолога, врач должен предоставить следующие документы:
- Диплом по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия».
- Диплом об окончании ординатуры по специальности «Профпатология».
- Диплом о переподготовке, если медработник проходил ординатуру по другому направлению.
- Свидетельство об аккредитации.
Врач-профпатолог участвует в программе непрерывного медицинского образования (НМО). В течение пятилетнего периода специалист повышает квалификацию, проходит образовательные модули, за что ему начисляются баллы НМО. Заработав 250 баллов и составив портфолио о профессиональной и научной деятельности за прошедшие пять лет, врач проходит периодическую аккредитацию.
Требования к знаниям врача-профпатолога
В своей работе профпатолог руководствуется документацией, регламентирующей работу медицинских учреждений, порядок оказания медицинской помощи, организацию профпатологической службы. Также врачу необходимо знать правила внутреннего трудового распорядка организации, в которой он работает.
Чтобы качественно выполнять свои должностные обязанности, врачу-профпатологу необходимо обладать достаточными знаниями в следующих вопросах:
- общие аспекты профпатологии;
- вредные и опасные условия труда, физические, химические, биологические факторы, влияющие на здоровье работников;
- профессиональные заболевания – виды, причины возникновения, механизм развития, симптоматика;
- порядок ранней диагностики, консервативного лечения и предупреждения профзаболеваний;
- особенности оценки трудоспособности и профпригодности;
- порядок проведения предварительных и периодических медосмотров;
- организация, структура и задачи службы профпатологии;
- производственная санитария и гигиена труда на предприятиях, которые обслуживает врач;
- основы экономики здравоохранения.
Специалист лечит профпатологии органов дыхания, опорно-двигательного аппарата, кожи, других органов и систем. Поэтому он должен разбираться в следующих дисциплинах:
- деонтология;
- основы психологии;
- терапия;
- отоларингология;
- пульмонология;
- фтизиатрия;
- офтальмология;
- гастроэнтерология;
- нефрология;
- дерматология;
- неврология;
- аллергология;
- инфекционные болезни;
- кардиология;
- гематология;
- онкология;
- травматология;
- реабилитология.
Должностные обязанности врача-профпатолога
Специалист работает в государственных медицинских учреждениях и частных клиниках, центрах профпатологии, санитарно-эпидемиологической службе, медико-санитарных частях при предприятиях сельского хозяйства, химической, фармакологической, горнодобывающей, текстильной промышленности.
Согласно должностной инструкции, врач-профпатолог выполняет следующие обязанности:
- Выявляет производственные факторы вредности – присутствие на предприятии промышленной пыли, токсических веществ, шума, вибрации, высоких и низких температур, радиационного облучения, бактерий, вирусов, грибка и прочего.
- Анализирует заболеваемость и инвалидность вследствие профессиональных патологий.
- Проводит профилактику профессиональных болезней.
- Собирает анамнез, назначает лабораторные и инструментальные методы исследования для уточнения диагноза.
- Разрабатывает и при необходимости корректирует план лечения.
- В зависимости от места работы проводит амбулаторный прием или ведет стационарных пациентов с подтвержденными профпатологиями.
- Оформляет медицинские книжки.
- Ведет документацию в бумажном и электронном виде.
- Направляет больных к врачам смежных специальностей в зависимости от выявленного заболевания.
- Организует врачебную комиссию.
- Проводит предварительные, периодические, целевые и углубленные профилактические осмотры работников вредных производств.
- Участвует в оценке временной нетрудоспособности.
- Собирает и оформляет документацию для проведения медико-социальной экспертизы работника.
- Организует социально-медицинскую реабилитацию пациентов с профессиональными заболеваниями и инвалидностью.
- Проводит санитарно-просветительскую работу в соответствии с выявленными производственными факторами.
- Консультирует узких специалистов в рамках своей компетенции.
- Руководит деятельностью медперсонала, находящегося у него в подчинении.
В компетенцию врача-профпатолога входит лечение таких заболеваний, как:
- пылевой бронхит, профессиональная бронхиальная астма, пневмокониозы (силикозы, металлокониозы, карбокониозы);
- туберкулез;
- слабость голоса (фонастения);
- миопия и другие заболевания органов зрения;
- тугоухость;
- вибрационная болезнь;
- синдром запястного канала;
- высотная, декомпрессионная болезнь;
- токсический гепатит;
- хронические патологии почек;
- профессиональные дерматиты, изъязвления, аллергические дерматозы, экзема, токсикодермия;
- анемия;
- варикозная болезнь;
- острые и хронические интоксикации;
- лучевая болезнь;
- сибирская язва, лептоспироз, бруцеллез;
- головные боли, бессонница, хроническая усталость;
- неврозы, перепады настроения, депрессия.
Права врача-профпатолога
Профпатолог ведет врачебную практику самостоятельно: на основании опроса, осмотра, анамнеза и результатов обследования устанавливает диагноз, определяет тактику лечения, организует профилактические мероприятия, назначает диагностику и методы реабилитации.
В процессе работы врач-профпатолог может выполнять такие действия:
- Давать поручения среднему медперсоналу. Требовать от сотрудников должного выполнения обязанностей и распоряжений.
- Предлагать начальству идеи, которые помогут улучшить условия труда или повысить качество обслуживания пациентов.
- Запрашивать и получать информацию, оснащение, медикаменты и прочие материалы, необходимые для выполнения прямых обязанностей.
- Требовать от руководства и коллег содействия в исполнении обязанностей и возложенных задач.
- Участвовать в совещаниях лечебно-профилактического учреждения и отделения, общественной жизни коллектива.
- Состоять в ассоциациях, общественных объединениях врачей-профпатологов.
- Участвовать в конференциях, семинарах, вебинарах и прочих мероприятиях, на которых освещаются вопросы, связанные с обязанностями профпатолога.
- Обучаться за счет средств медицинского учреждения: систематически повышать квалификацию, проходить периодическую аккредитацию и аттестацию.
Ответственность врача-профпатолога
Врач обязан своевременно и комплексно выполнять обязанности, прописанные в должностной инструкции. Он несет ответственность за следующие действия:
- Игнорирование трудовой дисциплины, нормативных требований охраны труда.
- Использование служебного положения в личных целях.
- Предоставление недостоверной информации руководству о проделанной работе, пациентам – о диагнозе, этапах и результатах лечения.
- Ненадлежащее выполнение или игнорирование приказов начальства.
- Нецелесообразное назначение методов диагностики, лечения и реабилитации.
- Причинение вреда пациентам, посетителям, сотрудникам ЛПУ.
- Небрежное отношение к оформлению учетно-отчетной и прочей медицинской документации.
- Игнорирование ситуаций, при которых возникает угроза деятельности ЛПУ, здоровью и жизни сотрудников, пациентов.
За нарушение правил, прописанных в нормативной документации, невыполнение обязанностей, врача-профпатолога привлекают к ответственности. Если специалист нарушил внутренний распорядок, руководство делает ему замечание или выговор. Серьезный проступок может привести к увольнению. За порчу имущества или нанесение другого материального ущерба медработника штрафуют. Если врач нанес вред здоровью или создал риск для жизни пациентов и коллег, его могут привлечь к уголовной ответственности.
В своей работе специалисту следует строго придерживаться должностной инструкции врача-профпатолога. Кроме того, чтобы четко выполнять свои обязанности, ему необходимо регулярно повышать уровень профессиональной компетентности, проходя образовательные курсы.