Должностная инструкция штамповщика на производстве

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ШТАМПОВЩИКА

  1. Общие положения:1. Штамповщик относится к категории технических исполнителей.
    2. Назначение на должность штамповщика и освобождение от нее производится приказом по предприятию.II. Требования к квалификации штамповщика:

    Штамповщик должен знать:
    — конструкцию прессов различных типов
    — допуски для штампов
    — механические свойства штампуемых металлов.

    III. Должностные обязанности штамповщика:

    3.1. Холодная штамповка крупных и сложных деталей и изделий на эксцентриковых, фрикционных и кривошипных прессах одинарного и двойного действия усилием свыше 10 МН (1000 тс) с применением сложных вытяжных, формовочных, просечных, компаундных и комбинированных штампов, производящих одновременную вырубку и формовку.
    3.2. Холодная штамповка деталей сложной конфигурации из драгоценных металлов и их сплавов на многопозиционных штампах.

  2. Права штамповщикаШтамповщик имеет право:
    4.1. Давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
    контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками.
    4.2. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.
    4.3. Взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
    4.4 Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
    предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
    4.5. Выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
    4.6. Докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.V. Ответственность штамповщика

    Штамповщик несет ответственность за:
    5.1. Ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
    5.2. Нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия.
    5.3. Правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
    5.4. Причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
    5.5. Соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
    5.6. Выполнение правил внутреннего распорядка, правил ТБ и противопожарной безопасности.

Что делать, если работодатели вас считают «оверквалифайд»? И как таким людям удается найти работу

Что делать, если работодатели вас считают «оверквалифайд»? И как таким людям удается найти работу

| Фев 26, 2022 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Анна Соколова «Вы оверквалифайд для этой позиции», — такой вежливый отказ от рекрутера рискуют услышать те, кто имеет большой опыт работы, ведь он может быть избыточным для вакансии. The Village узнал у специалистов по HR, почему они отказывают слишком…

Что такое one day offer, который набирает популярность в найме: как устроена процедура, какие плюсы и риски

Что такое one day offer, который набирает популярность в найме: как устроена процедура, какие плюсы и риски

HR практик | Фев 22, 2022 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Алёна Владимирская Самое модное сейчас: one day offer (odo). Суть ясна — кандидата проводят по всем этапам собеседований за один рабочий день, чтобы в конце дня либо выставить оффер, либо отказать. Для кого предназначен Конечно, не для топов. Но для дефицитных…

«У меня появилось новое хобби»: британец четыре месяца ходит на собеседования, чтобы развлечься. Устраиваться на работу он не намерен

«У меня появилось новое хобби»: британец четыре месяца ходит на собеседования, чтобы развлечься. Устраиваться на работу он не намерен

HR практик | Фев 1, 2022 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Пользователь Reddit из Великобритании Рогз (R_o_g_z) поделился с интернет-пользователями своим необычным хобби — ходить на собеседования без намерения устроиться на работу. «У меня вроде как появилось новое хобби. <…> В течение последних четырех месяцев…

ТОП навыки HR-специалиста и как их развить

ТОП навыки HR-специалиста и как их развить

HR практик | Ноя 1, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

HR-специалист не только занимается отбором персонала, но еще и является связующим звеном между руководством компании и командой. Чтобы стать незаменимым сотрудником и претендовать на более высокие позиции — возможно, возглавить HR-отдел, нужно обладать специфическими…

«Искать людей надо с азартом»: старейший рекрутер Владивостока про необычные вакансии, поиск водолазов и лукизм клиентов

«Искать людей надо с азартом»: старейший рекрутер Владивостока про необычные вакансии, поиск водолазов и лукизм клиентов

HR практик | Окт 27, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Сотрудники кадровых агентств ежедневно просматривают десятки резюме и тратят месяцы, пытаясь закрыть вакансию и подобрать подходящих специалистов по запросам клиентов. Порой требования работодателей вызывают у рекрутеров много вопросов: довольно сложно отыскать…

Демография и рынок труда

Демография и рынок труда

HR практик | Июл 16, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Наталья Данина Мы сплошь и рядом встречаемся с кейсами, когда бизнес считает, что HR последнее время стал очень плохо работать (ага, до этого работал хорошо, а потом вдруг раз, и перестал). И уж если нет пророка в своем отечестве, то может к внешнему человеку…

Исследование: сотрудники-звезды снижают эффективность команд

Исследование: сотрудники-звезды снижают эффективность команд

HR практик | Май 15, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

читается, что талантливые сотрудники в штате автоматически помогут компании достичь лучших результатов. Но на практике звезды в коллективе могут стать как благом, так и проклятием, пишет BBC. Эксперименты показывают, что зачастую они снижают общую эффективность…

Поиск работы с препятствиями: как бороться с ATS

Поиск работы с препятствиями: как бороться с ATS

HR практик | Мар 25, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Шесть способов убедиться, что ваше резюме преодолеет роботов ATS Поиск работы процесс длительный, не всегда предсказуемый, но он включает обязательный элемент — это поток стандартных писем с отказами. Они часто кажутся произвольными, как будто никто на самом деле не…

О чем стоит врать на собеседовании? И чего придумывать не нужно

О чем стоит врать на собеседовании? И чего придумывать не нужно

Елена | Сен 24, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Автор Анна Соколова The Village продолжает отвечать на важные вопросы о работе и карьере. На этот раз мы спросили специалистов сферы HR, когда стоит врать и приукрашивать свои достижения на собеседовании, а когда это делать категорически не стоит. Екатерина Котова …

Опрос: каждый шестой владелец бизнеса учитывает знак зодиака при выборе работников

Опрос: каждый шестой владелец бизнеса учитывает знак зодиака при выборе работников

Елена | Авг 17, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Каждый шестой владелец (16%) бизнеса обращает внимание на знаки зодиака соискателей. При этом лишь 5% HR-специалистов учитывают знак зодиака кандидата, об этом свидетельствуют результаты исследования сервиса «Работа.ру«, которые имеются в распоряжении ТАСС….

Общество с ограниченной ответственностью «Бета»
ООО «Бета»

Должностная инструкция штамповщика

              386-ДИ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность Штамповщика ООО «Бета».

1.2. Штамповщик назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора ООО «Бета» по представлению начальника цеха.

1.3. Штамповщик подчиняется непосредственно начальнику цеха.

1.4. На должность Штамповщика назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж работы по указанной специальности не менее одного года.

1.5. Штамповщик должен знать:
– принцип работы обслуживаемых прессов и применяемых штампов;
– приемы установки и снятия штампов;
– основные свойства обрабатываемых деталей;
– технические требования, предъявляемые к готовым деталям;
– назначение и условия применения контрольно-измерительных инструментов;
– систему допусков и посадок, квалитетов и параметров шероховатости;
– устройство и принцип работы прессов различных типов;
– способы штамповки в зависимости от марки и требуемой шероховатости поверхностей изделий;
способы установки, снятия и крепления штампов и используемого инструмента;
– устройство контрольно-измерительных инструментов;
– основные свойства используемых материалов для производства;
– свойства взрывчатых веществ, правила обращения с взрывчатыми материалами;
– назначение и условия применения контрольно-измерительных инструментов;
– режим термической обработки применяемого листового материала;
– свойства применяемых материалов и особенности их деформирования;
– устройство и принцип работы прессов различных типов;
устройство и принцип работы однотипных молотов;
– приемы одноударной штамповки;
– устройство свинцово-цинковых и инструментальных штампов;
– режимы термической обработки листового материала;
– способы запасовки тросов, зачистки пуансонов;
– принцип работы электромагнитных и электрогидравлических установок для штамповки деталей и предохранительных устройств;
– назначение и условия применения простого и средней сложности контрольно-измерительного инструмента и приспособлений;
– правила обслуживания высоковольтного оборудования;
основы гидравлики, механики, электротехники;
– устройство и принцип работы плавильных печей, прессов различных типов;
– виды и особенности применения различных эластичных материалов;
– особенности и порядок применения открытых контейнеров;
– устройство и принцип работы прессов с эластичной средой;
– устройство, принципы применения вытяжных, формовочных и комбинированных штампов и штампов для пробивки и совмещенного действия;
– марки и сорта применяемого при штамповке металла;
приемы штамповки крупных деталей;
– правила и порядок оформления документации;
– конструкцию специальных, универсальных и контрольно-измерительных инструментов;
– устройство, кинематические схемы, правила наладки и управления различными видами молотами, многопереходными штампами, посадочными станками и нагревательной аппаратурой;
– правила пользования термокарандашами при подогреве деталей;
– устройство и назначение бойков выколоточных и разводных молотов;
– сложные приемы штамповки молотов разных систем и с различной массой подвижных частей молота;
механические свойства и режимы нагрева различных материалов, поддающихся штамповке;
– конструкция поддерживающих и подъемных приспособлений и штампов сложных конструкций;
– температуры нагрева с учетом марок и толщин штампуемых материалов;
– конструктивные особенности электромагнитных и электрогидравлических установок и правила их наладки;
– метод приближенного расчета параметров процесса;
– последовательность калибровки деталей;
– способы соединения деталей;
– порядок и правила оформления документации;
виды пластичных материалов для заготовок;
– устройство и принцип работы формблока с неподвижной прижимной опорой;
– коэффициент выдавливания;
– особенности и порядок применения закрытых контейнеров;
– физические свойства драгоценных металлов и их сплавов;
– виды и назначение штампов;
– изготовление групповых и фигурных зарядов и способы их подрыва;
– особенности установки зарядов при повторных подрывах;
– правила технической эксплуатации электроустановок;
– нормы и правила пожарной безопасности при проведении наладочных работ;
– правила по охране труда.

1.6. В своей деятельности Штамповщик руководствуется:
– локальными нормативными актами ООО «Бета», в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка;
– приказами (распоряжениями) генерального директора ООО «Бета»;
– настоящей Должностной инструкцией.

1.7. В период временного отсутствия Штамповщика его обязанности возлагаются на работника, назначаемого приказом генерального директора ООО «Бета».

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Штамповщик выполняет следующие виды работ:
2.1. Штамповка простой и средней сложности деталей из металла различного профиля и неметаллических материалов:
холодная штамповка на налаженных эксцентриковых, фрикционных и кривошипных прессах усилием до 3 МН (300 тс) с применением простых и сложных вырубных, вытяжных, гибочных и формовочных штампов;
– холодная штамповка на прессах усилием свыше 3 до 10 МН (свыше 300 до 1000 тс);
штамповка и вытяжка полых деталей, вытяжка, формовка, калибровка, пробивка и отбортовка отверстий простых деталей на установках взрывной аппаратуры;
– штамповка, калибровка, вытяжка и правка простых деталей на молотах из различного листового материала;
– проведение с пульта управления процесса штамповки простых деталей из листового или фасонного металла, раздачи труб, вытяжки листовых заготовок, вырубки и пробивки отверстий;
– штамповка из жидких цветных металлов и сплавов деталей простой и средней сложности конфигурации с гладкими поверхностями на гидравлических и фрикционных прессах;
– вырезка, пробивка, отбортовка и формовка листовых деталей с невысокой точностью изготовления, вытяжка неглубоких деталей эластичной средой.

2.2. Штамповка сложных и опытных деталей из металла различного профиля и неметаллических материалов:
холодная штамповка сложных деталей из различного профиля металла на эксцентриковых, фрикционных и кривошипных прессах усилием от 3 до 10 МН (от 300 до 1000 тс), крупных простых и средней сложности деталей на прессах простого и двойного действия усилием свыше 10 МН (1000 тс);
– штамповка, калибровка, вытяжка и правка сложных и опытных деталей на молотах в холодном и нагретом состоянии, в том числе из титановых сплавов с применением радиационного нагрева;
– проведение с пульта управления процесса штамповки сложных деталей из металла различного профиля, вырубки и пробивки, вытяжки, чеканки, сборки;
– штамповка из жидких цветных металлов и сплавов деталей сложной конфигурации с выступами, ребрами, одной-двумя криволинейными поверхностями, с криволинейными развитыми наружными и внутренними поверхностями;
– вырезка, пробивка, отбортовка и формовка листовых деталей с высокой точностью изготовления, вытяжка глубоких деталей эластичной средой, рельефная формовка листовых деталей.

2.3. Штамповка крупногабаритных и сложных изделий:
– холодная штамповка крупных изделий и деталей сложной конфигурации из драгоценных металлов и их сплавов на многопозиционных штампах;
– штамповка методом взрыва крупногабаритных деталей (длиной свыше 2500 мм) из высокопрочных листовых материалов и сплавов, а также штамповка, вытяжка и калибровка деталей сложной конфигурации.

3. ПРАВА

Штамповщик имеет право:
3.1. Требовать от своего непосредственного руководителя содействия в исполнении должностных обязанностей и реализации прав.
3.2. Знакомиться с проектами решений генерального директора ООО «Бета», касающимися деятельности цеха.
3.3. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности. В том числе ставить вопросы о совершенствовании своей работы, улучшении организационно-технических условий труда, повышении размера зарплаты, оплате сверхурочных работ в соответствии с законодательством и положениями, регламентирующими систему оплаты труда работников ООО «Бета».
3.4. Получать от работников ООО «Бета» информацию, необходимую для ведения своей деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Штамповщик несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. За другие правонарушения, совершенные в период ведения своей деятельности (в т. ч. связанные с причинением материального ущерба и ущерба деловой репутации ООО «Бета»), – в соответствии с действующим трудовым, гражданским, административным и уголовным законодательством.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Штамповщика определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в ООО «Бета».
5.2. Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Штамповщика в соответствии с Комплексом мероприятий по оценке эффективности, утверждаемым приказом генерального директора ООО «Бета».

Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора ООО «Бета»1-Пр от 01.06.2015.

Должностную инструкцию составила:

Начальник отдела кадров _________________________ Е.В. Васильева

С инструкцией ознакомлен:

________________ Р.Л. Борисов

Юрист _________________________ Н.А. Павлов

Должность: Штамповщик 2-го разряда


Подразделение:………………………………………………………………………………


1. Общие положения:

Подчиненность:

  • Штамповщик 2-го разряда непосредственно подчинен……………………………………………
  • Штамповщик 2-го разряда выполняет указания           
    …………………………………………….
  • (указания этих работников вы выполняются только в
    том случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя).

    Замещение:
     

  • Штамповщик  2-го разряда замещает………………………………………………………………………
  • Штамповщика  2-го разряда замещает …………………………………………………………………….
  •  

    Прием и освобождение от должности:

    Штамповщик  назначается на должность и освобождается от должности руководителем
    отдела по согласованию с руководителем подразделения.

2. Требования к квалификации:

    Должен знать:

  • устройство однотипных прессов
  • приемы установки и снятия штампов
  • основные механические свойства штампуемых материалов в пределах выполняемой работы
  • назначение и условия применения контрольно-измерительных инструментов
  • систему допусков и посадок, квалитетов и параметров шероховатости.


3. Должностные обязанности:

  • Холодная штамповка простой и средней сложности деталей из металла различного профиля и неметаллических материалов; текстолита, фольги, слюды, гетинакса и других на налаженных эксцентриковых, фрикционных и кривошипных прессах усилием до 3 МН (300 тс) с применением простых и сложных вырубных, вытяжных, гибочных и формовочных штампов.
  • Штамповка изделий из отходов жести, пропитанной ткани, фибры и целлулоида.
  • Обрубка литников из цветных и драгоценных металлов и сплавов.
  • Проверка изготовленных деталей по образцу или шаблонам.
  • Управление механизмами пресса и его смазка.
  • Участие в установке штампа и сменяемого инструмента.
  • Штамповка деталей на более мощных прессах под руководством штамповщика более высокой квалификации.
    Командировки:

  • как часто (% от рабочего времени):
  • куда:…………………………………………………………………………………………

4. Взаимодействие:

Коммуникации внутренние 
(для достижения общих целей и эффективного исполнения
обязанностей Штамповщик сотрудничает с другими работниками подразделения или
другими отделами и обменивается следующей информацией (содержание, форма, сроки)):

  • Получает информацию (какую : от кого:) ………………………..
  • …………………………………………………………………………………………………

  • Передает информацию (какую:  кому:) …………………………..
  • …………………………………………………………………………………………………

    Коммуникации внешние 
    (для выполнения своих обязанностей Штамповщик обменивается
    информацией с другими организациями):

  • Получает информацию (какую : от кого:) ………………………..
  • …………………………………………………………………………………………………

  • Передает информацию (какую:  кому:) …………………………..
  • …………………………………………………………………………………………………


    5. Права 

    • Штамповщик имеет право давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
    • Штамповщик имеет право контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками.
    • Штамповщик имеет право запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.
    • Штамповщик имеет право взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
    • Штамповщик имеет право знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
    • Штамповщик имеет право предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
    • Штамповщик имеет право выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
    • Штамповщик имеет право докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.

    6. Ответственность 

    • Штамповщик несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение
      своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией
      — в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
    • Штамповщик несет ответственность за нарушение правил и положений, регламентирующих
      деятельность предприятия.
    • При переходе на другую работу или освобождении от должности Штамповщик ответственен
      за надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность,
      а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственно
      своему руководителю. 
    • Штамповщик несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществления
      своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным,
      уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
    • Штамповщик несет ответственность за причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской
      Федерации. 
    • Штамповщик несет ответственность за соблюдение действующих инструкций, приказов
      и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
    • Штамповщик несет ответственность за выполнение правил внутреннего распорядка,
      правил ТБ и противопожарной безопасности.

    7. Показатели оценки 
    (непосредственный руководитель оценивает работу на
    основе следующих показателей):

    • Измеряемые показатели:……………………………………………………..
    • ……………………………………………………………………………………………….

    • Функциональные показатели:………………………………………………..
    • ……………………………………………………………………………………………….


    8. Программа повышения квалификации 
    (для успешного выполнения обязанностей на вашей должности
    необходимо регулярное повышение квалификации): 

    • по каким темам:……………………………………………………………………
    • ……………………………………………………………………………………………….

    • как часто………………………………………………………………………………..

      ……………………………………………………………………………………………….

    9. Перспективы служебного роста:
    ……………………………………………………………………………………………………….

    (для сотрудника, успешно работающего в данной должности):


    Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с 

    …………………………………………………………………………………………………………

    …………………………………………………………………………………………………………

    Руководитель структурного 
    подразделения: 

    _______________      ________________________
    00.00.00г.

    (подпись)                                               
    фамилия, инициалы 

    СОГЛАСОВАНО:

    Начальник юридического отдела:

    _______________      ________________________
    00.00.00г.

    (подпись)                                               
    фамилия, инициалы 

    С инструкцией ознакомлен:

    _______________      ________________________
    00.00.00г.

         (подпись)                                               
    фамилия, инициалы 

    Что входит в обязанности штамповщика?

    Профессия штамповщика играет ключевую роль в современной промышленности, особенно в секторах, связанных с обработкой металла, таких как автомобилестроение, машиностроение, электротехника и электроника. Этот специалист отвечает за создание металлических изделий и компонентов путём формовки металла с использованием штамповочных прессов. Организация работы штамповщика требует высокого уровня точности, внимания к деталям и строгого соблюдения технических параметров.

    Разместим вашу вакансию на 15 площадках

    В основные обязанности штамповщика входит подготовка оборудования и материалов для штамповки. Это начинается с настройки и проверки штампа и пресса перед началом работы, загрузки листового металла и установки необходимых пресс-форм. Принцип работы штамповщика включает в себя не только непосредственно процесс штамповки, но и контроль за качеством изготовляемых деталей, что подразумевает точное соответствие геометрическим параметрам и размерам, указанным в чертежах и спецификациях.

    Пример успешной работы в этой области требует от специалиста умения быстро решать возникающие проблемы, устранять неполадки оборудования и проводить его регулярный ремонт. Образец высококачественной детали — это результат мастерства штамповщика и его способности соблюдать технологический процесс.

    Ключевые навыки и особенности профессии

    Служебные обязанности штамповщика охватывают также обеспечение безопасности рабочего процесса, в том числе соблюдение правил по охране труда и технике безопасности. Рабочее место специалиста должно быть оборудовано в соответствии со всеми стандартами и требованиями к безопасности, а также содержать необходимые инструменты и приспособления для выполнения задач.

    Чтобы успешно выполнять функциональные обязанности, штамповщик должен обладать определённым набором личных и профессиональных навыков. К ним относятся физическая выносливость, внимательность к деталям, умение работать в команде и способность следовать строгим инструкциям. Знание технической документации, умение работать с чертежами и спецификациями также являются важными аспектами работы.

    Требования к образованию для штамповщика могут варьироваться в зависимости от уровня сложности работ и специфики производства. Обычно обучение проходит непосредственно на рабочем месте и занимает от 4 до 6 месяцев, хотя для получения специализированных навыков или продвижения по карьерной лестнице может потребоваться дополнительное обучение в техническом колледже или профессионально-техническом училище.

    Рабочее место штамповщика находится обычно на производственных площадях предприятий, где осуществляется обработка металла. Оно оборудовано специальными прессами для штамповки, инструментами для настройки и регулировки оборудования, а также средствами измерения для контроля качества продукции. Важным аспектом является наличие систем вентиляции и освещения, которые обеспечивают комфортные и безопасные условия труда. Также, рабочее место должно быть оборудовано средствами индивидуальной защиты, такими как защитные очки, перчатки и ушные заглушки, для предотвращения производственных травм.

    Задачи штамповщика требуют не только технических знаний и умений, но и способности к планированию своей работы, адаптации к меняющимся условиям производственного процесса и эффективному взаимодействию с другими отделами и специалистами на предприятии. Функциональные обязанности включают в себя поддержание порядка на рабочем месте и соблюдение производственной дисциплины, что напрямую влияет на безопасность и эффективность работы.

    Заключение

    Если вы ищете специалиста в области штамповки, то платформа Jobers предоставляет удобный и эффективный способ найти квалифицированных кандидатов. Сайт объединяет работодателей и соискателей, позволяя быстро и точно подобрать персонал, соответствующий специфике и требованиям вашего производства. Использование такого ресурса значительно упрощает процесс подбора персонала, предоставляя доступ к базе данных профессионалов и упрощая процесс взаимодействия между работодателями и потенциальными сотрудниками.

    УТВЕРЖДАЮ:

    ________________________

    [Наименование должности]

    ________________________

    ________________________

    [Наименование организации]

    ________________/[Ф.И.О.]/

    «____» ____________ 20__ г.

    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

    Штамповщика 4-го разряда

    1. Общие положения

    1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность штамповщика 4-го разряда [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

    1.2. Штамповщик 4-го разряда назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

    1.3. Штамповщик 4-го разряда относится к категории рабочих и подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.

    1.4. Штамповщик 4-го разряда отвечает за:

    • своевременное и качественное выполнение им задач по предназначению;
    • соблюдение исполнительской и трудовой дисциплины;
    • соблюдение мер безопасности труда, поддержание порядка, выполнение правил пожарной безопасности на порученном ему участке работы (рабочем месте).

    1.5. На должность штамповщика 4-го разряда назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по данной специальности и стаж работы на должности штамповщика 3-го разряда не менее 1 года.

    1.6. В практической деятельности штамповщик 4-го разряда должен руководствоваться:

    • локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
    • правилами внутреннего трудового распорядка;
    • правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
    • указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
    • настоящей должностной инструкцией.

    1.7. Штамповщик 4-го разряда должен знать:

    • устройство и кинематические схемы прессов различных типов;
    • марки и сорта применяемого при штамповке металла;
    • приемы штамповки крупных деталей;
    • конструкцию специальных, универсальных и контрольно-измерительных инструментов;
    • систему допусков и посадок, квалитеты и параметры шероховатости.

    1.8. В период временного отсутствия штамповщика 4-го разряда (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

    2. Должностные обязанности

    Штамповщик 4-го разряда выполняет следующие должностные обязанности:

    2.1. Холодная штамповка сложных деталей из различного профиля металла на эксцентриковых, фрикционных и кривошипных прессах усилием от 3 до 10 МН (от 300 до 1000 тс) с применением вытяжных, формовочных, просечных, компаундных и комбинированных штампов.

    2.2. Холодная штамповка крупных простых и средней сложности деталей на прессах усилием свыше 1000 тс.

    2.3. Штамповка, гибка и вытяжка на подогретых штампах заготовок и специальных сплавов (магниевых, титановых).

    2.4. Холодная штамповка деталей на прессах с роликовыми и валковыми подачами, на многошпиндельных прессах-автоматах, спаренных с резьбонакатными и прокатными машинами, и на штампах с револьверными, крючковыми, клещевыми и валковыми подачами.

    2.5. Калибровка шестерен, сглаживающих дорном, на гидравлических прессах.

    2.6. Холодная штамповка деталей сложной конфигурации из драгоценных металлов и их сплавов на штампах с автоматической подачей.

    2.7. Настройка штампов и инструментов.

    2.8. Управление механизмами пресса и самостоятельная его регулировка.

    В случае служебной необходимости штамповщик 4-го разряда может привлекаться к выполнению обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном законодательством.

    3. Права

    Штамповщик 4-го разряда имеет право:

    3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

    3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей должностной инструкцией.

    3.3. Сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделений) и вносить предложения по их устранению.

    3.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

    3.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений Компании к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с разрешения руководителя Компании).

    3.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

    4. Ответственность и оценка деятельности

    4.1. Штамповщик 4-го разряда несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

    4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

    4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

    4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

    4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

    4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

    4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

    4.2. Оценка работы штамповщика 4-го разряда осуществляется:

    4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

    4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

    4.3. Основным критерием оценки работы штамповщика 4-го разряда является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

    5. Условия работы

    5.1. Режим работы штамповщика 4-го разряда определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

    5.2. В связи с производственной необходимостью штамповщик 4-го разряда обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

    С инструкцией ознакомлен __________/____________/«_­­___» _______ 20__ г.

    (подпись)

    Понравилась статья? Поделить с друзьями:
    0 0 голоса
    Рейтинг статьи
    Подписаться
    Уведомить о
    guest

    0 комментариев
    Старые
    Новые Популярные
    Межтекстовые Отзывы
    Посмотреть все комментарии
  • Canon ds126291 инструкция на русском языке
  • Инструкция по применению лекарства синупрет
  • Септолете тотал инструкция спрей состав
  • Ланзедин инструкция по применению
  • Витотроник 333 инструкция по эксплуатации